Pengaruh Pembinaan Disipilin dan Lingkungan Kerja Fisik Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan Bahian Kantor CV. Sugih Maju Berkah Kota Cimahi

 

https://jurnal.penerbitseval.com/jurnal/index.php/kompeten/article/view/53 

Metode penelitian kuantitatif

Membahas variabel Lingkungan Kerja Fisik

Membahas variabel Kepuasan Kerja

Objek penelitian

Membahas variabel Lingkungan Kerja Non Fisik

Terdapat pengaruh positif yang signifikan antara variabel Lingkungan Kerja Fisik dan Lingkungan Kerja Non Fisik terhadap Kepuasan Kerja. Secara simultan Lingkungan Kerja Fisik dan Lingkungan kerja Non Fisik Berpengaruh signifikan terhadap Kepuasan Kerja

3

Pengaruh Lingkungan Kerja terhadap Kepuasan Kerja pada PT. Dharma Tunggul Wulung Kota Kediri
Dharmawan dan Nugroho (2023)