Namun, transfer juga seringkali dilakukan karena karyawan bekerja tidak efektif dan motivasi serta prestasi kerjanya rendah, tetapi manajer atau departemen personalia segan untuk menurunkan jabatannya apalagi mengeluarkannya.
Demosi:Â
Demosi adalah pemindahan karyawan dari satu jabatan tertentu ke jabatan yang lain yang lebih rendah baik upah tanggung jawab maupun tingkat organisasi titik karenanya demosi disebut pemindahan vertikal menurun. Tindakan ini dilakukan oleh manajer melalui departemen personalia karena karyawan tidak menunjukkan prestasi kerja sebagaimana diharapkan atau karena melakukan pelanggaran.
Baca konten-konten menarik Kompasiana langsung dari smartphone kamu. Follow channel WhatsApp Kompasiana sekarang di sini: https://whatsapp.com/channel/0029VaYjYaL4Spk7WflFYJ2H