Membimbing dan Membangun Komunitas
- Pemimpin berperan sebagai pembimbing yang mendukung pengikut dalam mengembangkan keterampilan dan kemampuan mereka.
- Pemimpin juga bekerja untuk menciptakan rasa komunitas yang inklusif dan saling mendukung.
Pemberdayaan
- Pemimpin melibatkan orang lain dalam pengambilan keputusan dan memberikan mereka wewenang untuk bertindak.
- Ini membantu meningkatkan rasa tanggung jawab dan kepemilikan dalam tim.
Tanggung Jawab Sosial
- Pemimpin yang melayani tidak hanya berfokus pada keuntungan atau kesuksesan jangka pendek, tetapi juga mempertimbangkan dampak sosial dan etis dari keputusan mereka.
Sifat-Sifat Pemimpin yang Melayani
Menurut Greenleaf, seorang pemimpin yang melayani harus memiliki sifat-sifat berikut:
Visioner
Pemimpin yang melayani memiliki visi yang jelas untuk masa depan dan mampu menginspirasi orang lain untuk bekerja bersama menuju tujuan tersebut.Fokus pada Pengembangan Orang
Pemimpin yang melayani berfokus pada membangun orang lain, memberi mereka alat dan kesempatan untuk tumbuh, belajar, dan berkembang.Tindakan Etis
Pemimpin yang melayani bertindak dengan integritas dan etika yang tinggi, memimpin dengan contoh yang baik.Keterbukaan dan Kejujuran
Pemimpin yang melayani berkomunikasi dengan transparansi dan kejujuran, menjaga hubungan yang terbuka dan jujur dengan anggota tim mereka.
