Pengukuran kinerja tidak hanya diterapkan pada proyek baru, tetapi juga dapat digunakan untuk menilai inisiatif yang sudah ada. Dengan menerapkan ukuran kinerja yang sesuai, organisasi dapat:
- Melakukan Audit Kinerja: Mengkaji kinerja program atau proyek yang telah berjalan.
- Memperbarui Proses: Menyesuaikan atau merombak strategi berdasarkan hasil pengukuran yang diperoleh.
Follow Instagram @kompasianacom juga Tiktok @kompasiana biar nggak ketinggalan event seru komunitas dan tips dapat cuan dari Kompasiana
Baca juga cerita inspiratif langsung dari smartphone kamu dengan bergabung di WhatsApp Channel Kompasiana di SINI
Beri Komentar
Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!