Dipastikan bahwa peran dan fungsi seorang pemimpin akan terus berkembang dan bertumbuh seiring dengan perubahan dan kemajuan yang terus terjadi. Mau tidak mau, seorang pemimpin harus menyesuaikan diri agar mampu membawa perubahan dan perbedaan yang signifikan dalam kehidupan perusahaan.
- Dengan aktif memimpin ke atas, ke luar, dan kesamping bahkan ke bawah
- Mendelegasikan dan menyingkirkan
Seseorang  yang berada pada posisi sebagai seorang Leader harus sungguh-sungguh menyadari, memahami dan melaksanakan dengan penuh dedikasi, tanggungjawab dan refleksi setiap hari. Tidak banyak orang berada pada posisi sebagai seorang pemimpin dalam organisasi, namun memiliki dampak yang luar biasa bagi kehidupan organisasi itu.
Pada dirinya sendiri, seorang pemimpin menjadi representasi, cerminan dan gambaran utuh keseluruhan eksistensi organisasi yang dimpimpinnya, sehingga kesalahan dan penyimpangan perilaku seorang pemimpin akan mencederai dan menyakiti serta merusak organisasi itu sendiri.
Yupiter Gulo, 9 Oktober 2018
Baca konten-konten menarik Kompasiana langsung dari smartphone kamu. Follow channel WhatsApp Kompasiana sekarang di sini: https://whatsapp.com/channel/0029VaYjYaL4Spk7WflFYJ2H
