Mohon tunggu...
Game Changer
Cerita Pemilih
Analisis Sosok
Fiksiana
Cerbung Cerpen Horor Puisi Roman
Halo Lokal
Bandung Joglosemar Makassar Medan Palembang Surabaya
Humaniora
Bahasa Filsafat Pendidikan Seni Sosbud
Inovasi
Gadget Nature Otomotif
Lyfe
Beauty Book Diary Film Games Healthy Hobby Home Humor Love Music Parenting Worklife
Money
Entrepreneur Financial
New World
Artificial intelligence Cryptocurrency Metaverse NFT
Olahraga
Atletik Balap Bola Raket
Ruang Kelas
Ilmu Alam & Tekno Ilmu Sosbud
Travel Story
Foodie Trip
Video
Vox Pop
Hukum Kebijakan Politik
Lagi Rame!
Awal Mula Jay Idzes Dipanggil Bang Jay
Pilkada Dipilih DPRD, antara Penghematan Anggaran dan Kemunduran Demokrasi
Rusunawa dan Transportasi Publik, Solusi Pekerja Muda?
Menjadi Koas yang Adaptif dan Kooperatif
Kenapa Kita Sering Membuang Ujung Ketimun?
Curhat dengan Mesin AI? Are You OK?!
Kamu pasti suka!
Sigit Eka Pribadi
Sigit Eka Pribadi Mohon Tunggu... Administrasi - #Juara Best In Specific Interest Kompasiana Award 2023#Nominee Best In Specific Interest Kompasiana Award 2022#Kompasianer Terpopuler 2020#

#Juara Best In Specific Interest Kompasiana Award 2023#Nominee Best In Specific Interest Kompasiana Award 2022#Kompasianer Terpopuler 2020#Menulis sesuai suara hati#Kebebasan berpendapat dijamin Konstitusi#

Selanjutnya

Tutup

Worklife Pilihan

5 Cara yang Bisa Diterapkan dalam Membangun Sense of Belonging di Tempat Kerja

14 Juni 2024   15:36 Diperbarui: 14 Juni 2024   15:40 1584
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
Ilustrasi gambar sense of belonging ditempat kerja | Dokumen Foro Via Freepik.com
Ilustrasi gambar sense of belonging ditempat kerja | Dokumen Foro Via Freepik.com
Ilustrasi gambar sense of belonging ditempat kerja | Dokumen Foro Via Freepik.com
Ilustrasi gambar sense of belonging ditempat kerja | Dokumen Foro Via Freepik.com
Gambar suasana silaturahmi makan malam bersama dalam merayakan momentum idul fitri PT GNI | Dokumen Foto PT GNI via Detik.com
Gambar pemberian reward kepada karyawan dengan kinerja terbaik PT GNI | Dokumen Foto PT GNI via Detik.com
Bagikan ide kreativitasmu dalam bentuk konten di Kompasiana | Sumber gambar: Freepik

Nah, inilah kira-kira terkait bagaimana cara yang bisa diterapkan soal sense of belonging ini di tempat kerja. Semoga dapat bermanfaat.

Refrensi sumber:  

Link 1: https://finance.detik.com/berita-ekonomi-bisnis/d-7262039/tingkatkan-kompetensi-k3-pt-gni-gelar-sertifikasi-operator-alat-berat

Link 2: https://www.cnnindonesia.com/ekonomi/20240503134853-625-1093530/kadisnaker-nilai-hari-buruh-jadi-bukti-harmonis-pt-gni-dan-pekerja

Link 3: https://news.detik.com/berita/d-7288931/apresiasi-karyawan-di-momen-idul-fitri-pt-gni-gelar-makan-bersama

Portofolio:

https://www.kompasiana.com/sigit19781986/65d5396312d50f63f0120e12/5-budaya-kantor-yang-green-flag-dan-bikin-betah-karyawan

Sigit Eka Pribadi.

Baca konten-konten menarik Kompasiana langsung dari smartphone kamu. Follow channel WhatsApp Kompasiana sekarang di sini: https://whatsapp.com/channel/0029VaYjYaL4Spk7WflFYJ2H

HALAMAN :
  2. 1
  3. 2
  4. 3
  5. 4
LIHAT SEMUA
Mohon tunggu...

Lihat Konten Worklife Selengkapnya
Lihat Worklife Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE
Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
TAG

pt gunbuster nickel industry

pt gni

httpsgunbusternickelindustrycom

sense of belonging

sense of belonging di tempat kerja

sigit eka pribadi

lyfe

worklife
Daftarkan email Anda untuk mendapatkan cerita dan opini pilihan dari Kompasiana
icon
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Batalkan Laporkan
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Akun Terverifikasi
Diberikan kepada Kompasianer aktif dan konsisten dalam membuat konten dan berinteraksi secara positif.
Pelajari selanjutnya.