Dengan peningkatan kompetensi dan profesionalisme, mereka akan memainkan peran penting dalam meningkatkan sistem perawatan kesehatan secara keseluruhan dan meningkatkan kualitas hidup pasien. Hasilnya, industri farmasi akan berkembang dengan pesat, dan masyarakat akan mendapatkan manfaat dari pelayanan kesehatan yang lebih baik dan aman.
TANTANGAN DAN POTENSI PERKEMBANGAN LEBIH LANJUT
Meskipun ada berbagai manfaat yang dapat diharapkan dari Undang-Undang Kesehatan yang menerapkan STR seumur hidup, tetap ada beberapa tantangan yang perlu diatasi untuk mencapai potensi perkembangan lebih lanjut:
Perkembangan Ilmu Pengetahuan yang Cepat: Bidang kesehatan dan farmasi terus berkembang dengan cepat. Oleh karena itu, para tenaga kefarmasian harus tetap beradaptasi dengan cepat terhadap perubahan dalam terapi dan teknologi medis yang baru.
Pengawasan dan Pengendalian: Permanennya STR menuntut peran pengawasan yang efektif untuk memastikan tenaga kefarmasian tetap menjaga kompetensi dan integritas profesional mereka sepanjang karier.
Keberlanjutan Pendanaan: Solusi yang diusulkan untuk pendidikan berkelanjutan dan ujian pembaruan pengetahuan membutuhkan dana yang berkelanjutan dan memadai untuk memastikan program-program tersebut berjalan dengan baik.
Dukungan Industri dan Pemerintah: Industri farmasi dan  pemerintah harus bekerja sama dalam mendukung peningkatan kompetensi dan kualitas para tenaga kefarmasian. Ini melibatkan penyediaan akses ke sumber daya dan peluang pengembangan profesional.
POTENSI PERKEMBANGAN LEBIH LANJUT
Inovasi dalam Praktik Kefarmasian: Dengan tenaga kefarmasian yang memiliki kompetensi yang abadi, ada potensi untuk lebih banyak inovasi dalam praktik kesehatan. Penggunaan teknologi dan penemuan obat baru dapat membantu mengatasi masalah kesehatan yang kompleks.
Peningkatan Kualitas Layanan Kesehatan: Dengan tenaga kefarmasian yang terampil dan berkompeten, kualitas layanan kesehatan dapat ditingkatkan. Ini akan berdampak positif pada kesembuhan pasien dan peningkatan kualitas hidup mereka.
Peran Global yang Lebih Signifikan: Tenaga kefarmasian yang memiliki STR seumur hidup dapat memiliki keunggulan kompetitif dalam pasar global. Mereka dapat memberikan kontribusi yang lebih besar dalam misi kesehatan dunia dan mendukung upaya pemberantasan penyakit global.
