Berorientasi tujuan
Pemimpin yang ambisius dan memiliki visi jelas
 Studi Kasus: Penerapan MBTI dalam Organisasi
Untuk memberikan gambaran nyata tentang penerapan MBTI dalam konteks kepemimpinan, berikut adalah studi kasus dari sebuah perusahaan teknologi besar:
 Latar Belakang Perusahaan
Perusahaan XYZ adalah perusahaan teknologi terkemuka dengan ratusan karyawan dari berbagai latar belakang budaya dan pendidikan. Dalam beberapa tahun terakhir, perusahaan mengalami masalah komunikasi antar tim, yang berdampak pada produktivitas keseluruhan.
 Implementasi MBTI
Manajemen perusahaan memutuskan untuk menerapkan pelatihan MBTI sebagai bagian dari program pengembangan kepemimpinan mereka. Semua karyawan diwajibkan untuk mengikuti penilaian MBTI guna mengetahui tipe kepribadian masing-masing.
 Hasil Pelatihan
Setelah pelatihan, manajer mulai menerapkan pemahaman tentang tipe kepribadian dalam gaya kepemimpinan mereka:
- Manajer dengan tipe ESTJ mulai memberikan struktur lebih jelas kepada timnya.
