* Ciptanya semangat kerjasama dan saling dukung antar department untuk menyelesaikan pekerjaan.
*Di kantor, tidak membeda-bedakan tim, dari mana asalnya, kebangsaan apa, agama apa, menerima semua perbedaan tim di kantor
*Menggunakannya dengan baik . bahasa yang benar dalam berkomunikasi.
IMPLEMENTASI SILA 4
* Ia terbiasa berpikir sambil memecahkan masalah.
* Keberanian untuk memberikan saran dan membiarkannya mengalir ke dalam percakapan bisnis
* Menerima kekalahan dengan tulus.
* Mencoba menemukan kesalahan, tindakan wenang-wenang atau perilaku yang menlangar peraturan perusahaan, baik yang dilakukan oleh rekan sekerja maupun atasan.
* Mengikuti semua aturan dan keputusan bersama dengan jujur dan bertanggung jawab.
IMPLEMENTASI SILA 5
* Pemimpin membagi tugas secara merata dan menugaskannya bedasarkan kemampuan masing-masing bawahan.
