Mohon tunggu...
Iswadi Suhari
Iswadi Suhari Mohon Tunggu... Penulis - Passion catcher

Penulis opini, buku, dan novel "Cintaku Setengah Agama"

Selanjutnya

Tutup

Worklife Artikel Utama

Bagaimana Menanggapi Rangkap Tugas dari Atasan?

18 Agustus 2021   13:09 Diperbarui: 9 September 2021   05:52 429
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
Bagikan ide kreativitasmu dalam bentuk konten di Kompasiana | Sumber gambar: Freepik

Misalnya kamu memang suka public speaking dan semua orang tahu atau atasan kamu tahu kalau kamu suka atau punya hobi yang berkaitan dan memberi kesempatan untuk menjadi MC atau menjadi juru bicara atau instruktur di suatu acara. 

Kalau saya akan enjoy saja dan menjadikan kesempatan itu untuk menunjukan keahlian kita yang lain. Walau tidak ada kompensasi finansialnya, tapi ada benefit lain yang bisa diperoleh seperti bisa lebih dikenal di lingkungan kantor atau di lingkungan lain. Bisa juga menjadi sarana untuk memperluas jaringan atau promo gratis media sosial kamu. 

Terkadang orang lebih mengenal kita saat kita melakukan tugas rangkap dengan keahlian yang tidak banyak orang tahu sebelumnya dan membuka kesempatan lainnya. Seperti disebutkan sebelumnya semua hal baik atau buruk akan Kembali ke kita juga.

Kalau memang kondisinya kamu sudah merasa terintimidasi dalam artian kamu sudah merasa tersiksa karena merasa digunakan dengan seenaknya, kamu bisa mencoba untuk menolaknya sesuai dengan kondisi hubungan kamu dengan atasan seperti sudah dibahas sebelumnya. Bisa menolak secara bercanda, halus atau terang-terangan keberatan dengan tugas rangkap tersebut. Berikan alasan yang tepat dan masuk akal. 

Sebagai atasan yang baik tentunya atasanmu pasti akan mengerti. Sebaliknya kamu juga harus mengerti situasi dan kondisi atasan kamu. Jika masuk akal, kamu bisa memberikan saran dan solusi untuk atasanmu. 

Jadikan masalah dalam kantormu sebagai masalah bersama. Jadikan tim kamu sebagai tim yang solid dan selesaikan permasalahan bersama. 

Terkadang bisa menjadi kebahagiaan tersendiri loh bisa turut membantu atau berkontribusi menyelesaikan permasalahan di tempat kerja. 

Jika usaha ini tidak berhasil, kamu bisa mengutarakan masalahmu ke bagian konsultasi di HRD tempat kamu bekerja. Jika tidak ada atau mentok juga, kamu boleh mulai mencari kesempatan lain di tempat lain.

Tapi ingat, kondisi seperti ini bisa terjadi di mana saja termasuk di tempat baru yang sedang kamu incar. 

Jadi, mempunyai keterampilan atau soft skill untuk beradaptasi dengan situasi seperti ini merupakan solusi yang terbaik.

Jadi, kalau atasanmu memberikan tugas rangkap, jangan galau ya. 

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
  3. 3
  4. 4
Mohon tunggu...

Lihat Konten Worklife Selengkapnya
Lihat Worklife Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun