Di beberapa negara, pembantu rumah tangga belum diakui sebagai pekerja, seperti halnya para pekerja di bidang lain. Karena itu, pembantu rumah tangga tidak memperoleh perlindungan hukum dan hak yang sama dengan pekerja lain.Â
Dengan demikian, RUU Pembantu Rumah Tangga dikembangkan untuk memastikan bahwa pembantu rumah tangga memperoleh perlindungan hukum dan hak-hak yang sama dengan pekerja lain.
Menurut jurnal Kementerian Sosial dan Tenaga Kerja, RUU Pembantu Rumah Tangga pertama kali diajukan pada tahun 2000. Setelah mengalami beberapa perubahan yang mendasar, akhirnya disahkan pada tahun 2004. Sejak saat itu, RUU ini membantu untuk memastikan bahwa pembantu rumah tangga memperoleh perlindungan hukum dan hak-hak yang sama dengan pekerja lain.
Dalam jurnal tersebut juga disebutkan bahwa RUU ini sangat penting dalam mengatasi masalah pembantu rumah tangga, seperti perlakuan tidak adil, diskriminasi, dan pemaksaan.Â
RUU ini ke depannya akan dapat membantu untuk memastikan bahwa pembantu rumah tangga memperoleh gaji yang layak, hak cuti, dan perlindungan kesehatan. Kabar yang sangat menggembirakan, ya bagi para pembantu rumah tangga.
Ini yang bisa dilakukan Majikan!
Saat kita memiliki niat baik untuk meringankan beban kerja pembantu rumah tangga. Tentu saja tidak hanya sebatas niat, ya. Harus ada action atau langkah selanjutnya yang lebih jelas berupa tindakan. Berikut adalah beberapa trik dan tips yang dapat  dilakukan oleh majikan untuk mempermudah pekerjaan pembantu rumah tangga di rumah:
Sediakan peralatan dan perbekalan rumah tangga yang memadai
Kita harus berupaya menyediakan semua peralatan dan perbekalan rumah tangga yang akan digunakan oleh pembantu rumah tangga. Seperti : mesin cuci pakaian, pembersih debu dan vacuum, set peralatan memasak, perangkat pembuangan sampah, alat pembersih toilet, pembersih jendela dan kaca, dan alat pembersih lantai seperti mop dan spray.
Setelah itu, kita juga harus memastikan bahwa pembantu rumah tangga memiliki akses ke peralatan dan perbekalan rumah tangga yang memadai tersebut. Hal ini akan sangat berguna untuk mempermudah pekerjaan mereka dan membantu mereka bekerja dengan efisien. Jangan sampai disuruh menyeterika, tapi setrikanya tidak disediakan, ya Bu.
Buat jadwal kerja yang jelas dan Ajukan permintaan dan kebutuhan dengan jelas