Analisis Motivasi dan Disiplin Kerja dalam Mempertahankan Kinerja Karyawan Koperasi Trikarya Dana Sejahtera

Dari hasil penelitian ini, disimpulkan bahwa dengan tingginya motivasi kerja dan disiplin kerja yang dimiliki pegawai maka akan lebih mudah meningkatkan kinerja pegawai

• 2

• Pengaruh Disiplin Kerja Dan Motivasi Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada Rumah Sakit Umum Tangerang Selatan

• Suwanto

• 2019

Dari hasil penelitian ini, disimpulkan bahwa sebesar 64,1% Disiplin Kerja dan Motivasi Kerja secara simultan (bersama-sama) mempengaruhi Kinerja karyawan, sedangkan sisanya sebesar 35,9% dipengaruhi oleh faktor lainnya yang tidak diteliti dalam penelitian ini

• 3

• Pengaruh Motivasi dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan

• Muhamad Ekhsan

• 2019

• Dari hasil penelitian ini, disimpulkan bahwa secara parsial dan simultan motivasi kerja dan disiplin berpengaruh terhadap kinerja karyawan PT. Syncrum Logistic

• 4

• Pengaruh Motivasi Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Indomarco Prismatama Cabang Bogor 2

• Melly Safitri dan Gojali Supiandi

• 2021

• Dari hasil penelitian ini, disimpulkan bahwa terdapat pengaruh yang positif dan signifikan secara simultan antara motivasi kerja dan disiplin kerja terhadap kinerja karyawan PT. Indomarco Prismatama Cabang Bogor 2

• 5

• Pengaruh Motivasi Kerja Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Pegadaian (Persero) Cabang Nganjuk

• Kartika Dwi Arisanti, Ariadi Santoso dan Siti Wahyuni

• 2021

• Dari hasil penelitian ini, disimpulkan bahwa secara simultan, variabel motivasi kerja dan disiplin kerja berpengaruh signifikan terhadap kinerja karyawan pada PT. Pegadaian (Persero) Cabang Nganjuk

• 6

• Pengaruh Motivasi dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Perkebunan Nusantara V (Persero) Kebun Tanah Putih Provinsi

• Salman Farisi, Juli Irnawati dan Muhammad Fahmi

• 2020

• Dari hasil penelitian ini, disimpulkan bahwa hasil penelitian menunjukan secara simultan variabel motivasi dan disiplin kerja berpengaruh positif dan tidak signifikan terhadap kinerja

• 7

• Pengaruh Motivasi Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan Pada PT. Kreasi Kemasan Komposit

• Lillo Aquilla Bagaskara dan Jamaludin

• 2021

• Dari hasil penelitian ini, disimpulkan bahwa hasil penelitian membuktikan bahwa motivasi dan disiplin kerja berpengaruh postitif dan signifikan terhadap kinerja karyawan

Sumber : Dibuat Oleh Peneliti (2024)