Kepemimpinan Transaksional vs Transformasional

Baik dalam kriteria formal dan sosial, model kepemimpinan transaksional dan transformasional dapat memberikan pengaruh yang berbeda-beda dalam sebuah organisasi. Semua ini tergantung bagaimana pemimpin menyikapi atau memberikan contoh yang baik kepada para pengikutnya. Terlepas dari gaya dan hasil baik-buruk, de Jonge dan Mandela mencontohkan kita pada visi seorang pemimpin yang berdampak. Nilai-nilai sosial memang tidak dapat diingkari, tetapi tidak etis jika dimanfaatkan hanya untuk kepentingan pribadi dan golongan tertentu saja. []

Baca Juga: 

The Weakest Link dan Kekuatannya

Penghargaan Kiprah Pemuda Kepulauan Seribu

Orang Tua Tak Cukup Hanya Menjadi Pendengar yang Baik