Mengenal "Si Bossy" di Dunia Kerja

Barangkali sudah menjadi tabiat manusia sejak dulu memiliki hasrat ingin berkuasa, ingin mengatur orang lain sesuai kehendak mereka, dan bisa memerintah sesuka hatinya. Tabiat ini memang secara otomatis sudah terinstall dalam sebuah bentuk kepribadian seseorang. 

Maka tak heran jika dunia ini penuh dengan peristiwa kekerasan dan peperangan, fakta tersebut dapat dibaca dalam buku-buku sejarah tempo dulu. Ada banyak perebutan wilayah yang terjadi dalam sebuah rentang sejarah dan peradaban manusia, dan selalu dimulai dengan kekerasan serta peperangan. 

Antar kelompok dan suku saling bertikai demi memperebutkan kekuasaan, daerah jajahan, dan lain sebagainya. 

Intinya bahwa didunia ini dipenuhi oleh orang-orang yang haus kekuasaan dan sangat berhasrat untuk menjadi penguasa, jika bisa menjadi sebagai penguasa tunggal tanpa lawan. Begitulah tabiat manusia. 

Oleh sebab itu sangat lumrah jika diberbagai tempat selalu saja didapati model-model orang yang sangat berobsesi menjadi orang nomor satu dalam strata kekuasaan. 

Pada dunia kerja atau lingkungan perkantoran, perusahaan dan organisasi kerap muncul orang-orang ingin menjadi direktur, manajer atau memiliki kekuasaan lebih tinggi dalam manajemen. Sekali lagi hal ini sangat wajar karena memang sifat dasar manusia sudah seperti itu sejak dulu. 

Namun yang menjadi masalah adalah bagaimana jika mereka bukan orang yang diberikan kewenangan untuk memiliki sebuah kekuasaan tertentu namun ia suka mengatur-ngatur orang lain dengan pendekatan kekuasaan? Bukankah itu ilegal namanya? 

Atau apa pula yang dikatakan oleh para karyawan sebuah perusahaan  dengan istilah ngeboss atau ngebossy? Yuk kita lihat ciri-ciri orang yang disebut ngeboss atau ngebossy. 

Ngebos atau ngebossy dapat diartikan sebagai sebuah perilaku atau sikap seseorang bergaya seperti bos padahal ia bukanlah bos yang secara aturan telah mendapatkan kewenangan. Orang yang bergaya bos ini sebetulnya berada pada posisi yang sama seperti rekan lainnya. Tetapi gayanya bagaikan seorang bos. 

Orang yang memiliki sifat ngebossy ini suka mengatur orang lain seenak pikirannya tanpa merasa tidak enak hati. Bahkan dengan enteng menyuruh orang lain menangani pekerjaannya tanpa diawali dengan kata minta 'tolong.'

Jika membaca tulisan yang dipublikasikan oleh situs smiletvshop.com ada beberapa hal yang menyebabkan seseorang bersikap bossy, berikut mari kita lihat satu persatu.