Membangun kepercayaan tim
Kepercayaan merupakan sebuah hal yang sulit dibangun. Dengan sesama tim, seorang pengusaha wajib membangun kepercayaan dalam organisasinya. Tanpa adanya kepercayaan, tim akan menghadapi berbagai masalah internal dan mudah terprovokasi serta terpecah belah. Oleh sebab itu, membangun kepercayaan internal adalah hal yang sangat penting.
Pengembangan diri
Seorang pemimpin wajib memiliki kesadaran tinggi serta memiliki kemampuan untuk mengendalikan emosinya. Dengan hal ini, seorang pemimpin dapat memiliki karisma dan mudah memberikan persuasi bagi bawahannya. Seorang pemimpin dengan kepribadian yang baik akan meningkatkan motivasi kinerja bagi timnya.
Menurut Jeniffer Hartman tahun 2022, berikut adalah 15 hal yang perlu dimiliki oleh seorang pemimpin dalam mengembangkan management skill:
Komunikasi
Respek
Persuasi
Kepercayaan
Keterbukaan
Kontrol diri/kesabaran
