Elaborasi pada aspek McKinsey 7S diberikan berikut ini.
No.
Cakupan
Penjelasan
1.
Shared Value
Hal yang menjadi tujuan dan arah dari keberadaan OJK perlu dipahami secara utuh dan menjadi "soul" staf dan pimpinan.
2.
Struktur
Struktur OJK sangat disarankan tidak "berjenjang / cascading" tetapi adopsi model matriks agar terwujud lintas bagian/bidang.
3.
Beri Komentar
Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!