Pemimpin yang senantiasa mencurahkan perhatiannya pada hal-hal dan kebutuhan pengembangan dari masing-masing bawahan. Pemimpin seperti ini mampu mengubah kesadaran bawahan tentang masalah-masalah dengan membatu mereka menyelesaikan masalah lama dengan cara-cara baru.
3. Gaya kepemimpinan visioner
Pemimpin seperti ini mampu melahirkan dan mengartikulasikan visi yang realistis. Jika visi ini diseleksi dan diimplementasikan secara tepat maka akan mempunyai kekuatan besar sehingga akan terjadi loncatan awal ke masa depan dengan menciptakan keterampilan, bakat dan sumber daya dalam mewujudkannya.
Dari penjelasan diatas, gaya kepemimpinan seperti apa yang kamu miliki?
Baca konten-konten menarik Kompasiana langsung dari smartphone kamu. Follow channel WhatsApp Kompasiana sekarang di sini: https://whatsapp.com/channel/0029VaYjYaL4Spk7WflFYJ2H
