Mohon tunggu...
Sigit Eka Pribadi
Sigit Eka Pribadi Mohon Tunggu... Administrasi - #Juara Best In Specific Interest Kompasiana Award 2023#Nominee Best In Specific Interest Kompasiana Award 2022#Kompasianer Terpopuler 2020#

#Juara Best In Specific Interest Kompasiana Award 2023#Nominee Best In Specific Interest Kompasiana Award 2022#Kompasianer Terpopuler 2020#Menulis sesuai suara hati#Kebebasan berpendapat dijamin Konstitusi#

Selanjutnya

Tutup

Humaniora Pilihan

Ini yang Perlu Diketahui soal Atribut pada Seragam Dinas

21 Juli 2022   20:41 Diperbarui: 21 Juli 2022   20:43 607
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
Ilustrasi atribut pada gamdinas | Dokpri

Tanda Jasa adalah tanda kehormatan ataupun penghargaan yang diperoleh dari negara atas jasa dan prestasi luar biasa dalam mengembangkan dan memajukan suatu bidang tertentu yang bermanfaat besar bagi bangsa dan negara.

7. Brevet pendidikan.

Brevet yang hanya bisa digunakan oleh personel yang menempuh pendidikan baik itu pendidikan umum ataupun pendidikan spesialisasi.

8. Brevet khas satuan kerja.

Brevet khas yang hanya bisa digunakan oleh personel pada satuan kerja tertentu, tidak bisa digunakan satuan lain karena kekhasannya adalah milik satuan tertentu.

9. Brevet keahlian.

Brevet yang hanya bisa digunakan oleh personel yang telah menempuh pendidikan keahlian pada bidang tertentu.

Ilustrasi atribut pada gamdinas | Dokpri
Ilustrasi atribut pada gamdinas | Dokpri

Nah, itulah kira-kira macam-macam jenis atribut yang terdapat pada seragam dinas instansi/organisasi dan secara kurang lebihnya tidak jauh beda dengan organisasi lainnya terkait fungsi dan aturannya masing-masing.

Yang jelas, tidaklah sembarang atribut ini dapat digunakan oleh setiap orang, karena masing-masingnya ada aturan dan ketentuannya, dan ada surat perintah dan keputusan yang sah sebagai tanda legalitas penggunaan atribut.

Yang pasti juga, mengenakkan atribut ini, haruslah sejalan dengan kepribadian positif dari individu yang mempertanggung jawabkannya, yang tentunya juga harus sejalan dengan menjunjung tinggi harkat dan martabat diri dan instansi tempat bernaung.

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
  3. 3
  4. 4
  5. 5
Mohon tunggu...

Lihat Konten Humaniora Selengkapnya
Lihat Humaniora Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun