3. Kewirausahaan adalah menciptakan mekanisme untuk memastikan bahwa ide-ide baru bisa diutarakan, diterima, dan diterapkan. Orang yang melihat kebutuhan dan memperjuangkan perubahan prosuktif dalam organisasinya disebut Juara ide.
- Tim usaha baru adalah unit yang terpisah dari semua unit organisasi yang bertanggung jawab untuk menciptakan dan memulai sebuah inovasi besar.
- Skunkworks adalah kelompok kecil, informal, berotomi tinggi dan sering kali bersifat rahasia, serta terpisah dari organisasi yang berfokus pada ide-ide terobosan bagi organisasi.
- Dana usaha baru adalah yang menyediakan sumber daya yang dapat digunakan individu atau kelompok untuk mengembangkan ide, produk, atau bisnis baru. Â Â
Melakukan PerubahanÂ
Sebuah cara agar seorang manajer dapat merasakan pentingnya melakukan perubahan adalah dengan munculnya kesenjangan kinerja, perbedaan antara tingkat kinerja yang ada dan kinerja yang di kehendaki. Manajer kemudian berusaha menciptakan urgensi sehingga orang-orang di organisasi akan mengenali dan memahami keharusan untuk melakukan perubahan.Â
Halangan untuk berubah :
- Fokus berlebihan pada biaya
- Kegagalan melihat manfaat
- Kurangnya koordinasi dan kerjasama
- Penghindaran ketidakpastian
- Ketakutan menghadapi kerugian
Ketidakpastian adalah kurangnya informasi tentang kejadian dimasa yang akan datang, hal yang dianggap sebagai ancaman oleh para pegawai yang memiliki pengertian rendah terhadap perubahan dan ketakukan bahwa segala hal akan berjalan diluar kebiasaaan.Â
Nama    : Salwa Robbul IzzahÂ
Nim     : 3230022071Â
Prodi    : S1 Manajemen
Instansi : Universitas Nahdlatul Ulama SurabayaÂ
Tugas UTS Bahasa IndonesiaÂ
