Adapun dokumen yang harus dipenuhi dalam prosedur pengurusan insentif tersebut meliputi:
1. Surat tugas dari pimpinan disertai nominal yang diusulkan
2. Hasil verifikasi tingkat Fasyankes atau institusi kesehatan
3. Surat pernyataan melaksanakan tugas (SPMT)
4. Surat pernyataan taggungjawab (SPTJM) dari pimpinan fasyankes atau institusi kesehatan/kuasa pengguna anggaran (KPA)
5. SK Tim verifikator yang ditetapkan oleh pimpinan Fasyankes atau institusi kesehatan.
6. Pencantuman nomor rekening fasyankes atau institusi kesehatan pada Bank Pemerintah dan alamat email resmi fasyankes atau institusi kesehatan.
Mengumpulkan syarat-syarat di atas bukan persoalan mudah jika dianggap sulit. Namun sebenarnya bisa dipermudah jika mekanismenya jelas, kalau kita mau. Persoalannya, kita kadang berprinsip, 'jika bisa dipersulit, mengapa dipermudah'?
Nakes Covid-19
Satya, seorang perawat asal Lamongan-Jawa Timur, lulusan D3 Keperawatan, 30 tahun umurnya, sudah lebih dari 2 bulan mengikuti program ini di Jakarta. Dibandingkan dengan penghasilan perawat secara umum, honor yang diperoleh oleh Perawat Corona ini memang lebih besar. Akan tetapi tugas dan tanggungjawab serta jam kerjanya juga berat dan panjang.
Dinas pagi, dia harus siap pukul 05.00. Sampai di apartemen sore jam 18.00. Praktis hitungan kerjanya selama 13 jam itu lama untuk rata-rata jam kerja perawat. Jadi, jika dibayar lebih itu lumrah.Â
Belum lagi beban kerja serta stress kerjanya. Urusan pakaian alat pelindung diri saja (APD) misalnya, itu bukan hal yang mudah bagi rata-rata perawat. Dari prosedur pemakaian, beratnya hingga saat melepas. Satya bekerja di sebuah RS khusus Corona, tidak lain karena untuk mendapatkan pekerjaan bagi perawat dengan gaji layak itu susah di Indonesia.
Beda dengan Arif. Bapak satu orang anak asal Palu Sulawesi Tengah ini datang ke Jakarta semula karena ingin mengikuti program ke luar negeri. Namun karena ada Pandemi, pelatihan bahasa nya terhenti hingga waktu yang belum ditentukan.
Guna mengisi waktu tunggunya ini, dia mengikuti seleksi penerimaan Perawat Covid-19. Meski kelihatannya sederhana, sebetulnya tugas dan tanggungjawab serta risikonya dirasa cukup berat. Yang terberat adalah tertular virus. Tidak sedikit teman-temannya yang merasa sangat capek sesudah kerja.
Menurut Satya, perawat Corona ini sangat rentan untuk tertular jika kurang pandai menjaga dirinya. Karena itu kondisi fisik dan psikologisnya harus senantiasa prima. Sayangnya kadang karena beberapa hal sehingga pulang pergi perawat Corona ini jauh dari yang terjadwal. Akibatnya jam makan dan istirahat mereka tidak teratur. Satya menceritakan pada minggu-minggu pertama, dia sendiri terserang flu, batuk dan mriang. Ini riskan, katanya.
Oleh sebab itu, mereka sangat berharap tunjangan Nakes ini bisa segera cair. Bagaimanapun, nilai tunjangan tersebut bagi sebagian besar perawat sangat membantu. Dayat, seorang perawat asal NTT yang juga ikut menjadi Perawat Corona, jauh-jauh ke Jakarta juga berharap hal yang sama. Penghasilannya bisa dikirim untuk membantu orangtuanya nun jauh di kepulauan di perairan Nusa Tenggara Timur sana.
Pak Jokowi Marah
Dalam sebuah Rapat Kabinet, Bapak Presiden Jokowi sempat berang ketika memimpin rapat paripurna di Istana Kegara. Ia menilai kerja kabinetnya lamban dalam menghadapi situasi yang sedang kritis ini. Pak Jokowi jengkel.
Pasalnya, situasi pandemi Covid-19 yang memukul ekonomi masyarakat ini, tenaga kesehatan membutuhkan bantuan segera. Faktanya, para pembantunya Pak Jokowi terkesan lamban dalam mendistribusikan stimulus ekonomi berupa Tunjangan Tenaga Kesehatan dalam situasi pagebluk ini.
