Maka, saya membantunya untuk menguraikan kembali beban atau masalah apa yang dihadapi olehnya dan memberikan cara, jalan dan solusi dalam menyelesaikan masalah tersebut. Sebagaimana yang dikatakan oleh John C Maxwell, seorang pemimpin harus memiliki kemampuan memahami orang lain.
Tidak hanya itu, saya memotivasinya dan memberikan dorongan-dorongan bahwa organisasi ini akan mencapai pada apa yang menjadi tujuan bersama, apabila ia menjalankan tugasnya dengan sebaik-baiknya, kehadirannya di organisasi sangat berarti dan berperan banyak demi kemajuan organisasi.Â
Senada yang dikatakan oleh Maxwell, semua orang menginginkan petunjuk, maka berikanlah petunjuk, semua orang bisa jatuh secara emosional, maka berikanlah motivasi.
Alhasil, ia menjalankan tugasnya dengan baik, kerja-kerja teknis kepanitiaan berjalan dengan semestinya dan kegiatanpun sukses.
Semoga bermanfaat
Bagaimana tanggapan kalian soal ini ?Â
Baca konten-konten menarik Kompasiana langsung dari smartphone kamu. Follow channel WhatsApp Kompasiana sekarang di sini: https://whatsapp.com/channel/0029VaYjYaL4Spk7WflFYJ2H
