Saatnya Aku dan Jaminan Kesejahteraan BPJS Ketenagakerjaan

Tentu kita telah mengenal nama jembatan fenomenal yang tampak pada gambar diatas. Jembatan Suramadu yang hadir sejak 10 Juni 2009 tersebut menghubungkan Kota Surabaya dengan Kabupaten Bangkalan Madura. Berbagai jembatan yang unik lainnya di Indonesia antara lain Jembatan Barelang (Riau), Jembatan Barito (Banjarmasin), Jembatan Pasupati (Bandung), Jembatan Kutai Kartanegara (Samarinda), Jembatan Siak Tengku Agung Sultanah Latifah (Riau), Jembatan Tukad Bangkung (Bali), Jembatan Kelok 9 (Payakumbuh). 

Infrastruktur jembatan tersebut tentu untuk mengatasi hambatan untuk terhubungnya antar dua pulau,  dapat juga antar dua kota,  namun juga menghubungkan antar dua jalan raya yang terpisah oleh sungai maupun jurang. Jadi jembatan itu merupakan sarana yang meniadakan hambatan untuk mencapai tujuan. 

Sementara dalam sektor ketenagakerjaan, masih banyak persoalan yang membelit para pekerja dalam menerima semua haknya dan menjalankan seluruh kewajibannya. 

Nah bagaikan sebuah jembatanlah, BPJS (Badan Penyelenggara Jaminan Sosial) Ketenagakerjaan menghubungkan pekerja menuju kesejahteraannya. Ada 4 program yang ditawarkan oleh BPJS Ketenagakerjaan sebagai jembatan kesejahteraan yaitu Jaminan Kecelakaan Kerja, Jaminan Hari Tua, Jaminan Kematian dan Jaminan Pensiun. Dengan keempat program ini diharapkan memberikan rasa aman yang menopang kepastian masa depan pekerja yang berkelanjutan.

Untuk mengenalkan berbagai inovasi layanan terbaru, BPJS Ketenagakerjaan hadir dalam Kompasianival 2015 yang berlangsung 12-13 Desember 2015 lalu di La Piazza Gandaria City Jakarta Selatan. Tak hanya hadir dalam booth pameran, namun juga menghadirkan perbincangan seru dan menarik. Pada hari terakhir dihadirkan dua narasumber yaitu Irvansyah Utoh Banja (Kepala Urusan Komunikasi Eksternal Divisi Komunikasi BPJS Ketenagakerjaan) dan Deni Suhardani (Kepala Bidang Pemasaran BPJS Ketenagakerjaan).

Irvansyah Utoh Banja mengatakan bahwa jika BPJS Kesehatan dahulu bernama Askes, sementara BPJS Ketenagakerjaan dahulu bernama Jamsostek.

BPJS Kesehatan dan BPJS Ketenagakerjaan sesuai UU No. 24/2011 merupakan pelaksana 5 program pemerintah dalam kesatuan Jaminan Kesehatan Nasional (JKN) yang diresmikan pada 31 Desember 2013.

BPJS Kesehatan mulai beroperasi 1 Januari 2014 dengan layanan Jaminan Kesehatan untuk semua lapisan masyarakat.

Sementara BPJS Ketenagakerjaan mulai beroperasi 1 Juli 2015 yang melayani khusus kaum pekerja berupa program Jaminan Kecelakaan Kerja (JKK), Jaminan Kematian (JKM), Jaminan Hari Tua ( JHT) dan Jaminan Pensiun.

 

Deni Suhardani menerangkan bahwa ada 5 program yang dijalankan oleh BPJS yaitu Jaminan Kesehatan dikelola BPJS Kesehatan dan 4 program jaminan lainnya dikelola oleh BPJS Ketenagakerjaan. Untuk anggota keluarga kaum pekerja tersebut akan dilayani oleh BPJS Kesehatan. 

Program pertama BPJS Ketenagakerjaan adalah Jaminan Kecelakaan Kerja (JKK), yang memberikan kompensasi dan rehabilitasi bagi pekerja yang mengalami kecelakaan dalam hubungan kerja termasuk kecelakaan dalam perjalanan dari rumah menuju tempat kerja serta penyakit yang disebabkan oleh lingkungan kerja. 

Saat ini mau tak mau perusahaan akan berusaha mendaftarkan kepesertaan BPJS Ketenagakerjaan. Perusahaan tentu tidak mau menanggung pembiayaan kecelakaan kerja seumur hidup pekerjanya . Jika dahulu masih dikelola secara perseroan oleh Jamsostek, kini dikelola dengan berbentuk badan yang langsung berada di bawah Presiden. Klaim JKK saat ini tidak dibatasi lagi pembiayaannya, tetapi akan dilayani hingga mencapai proses kesembuhan. Regulasi baru untuk pekerja yang mengalami kecacatan akan diberikan bimbingan dan pelatihan agar dapat kembali berdaya secara layak. 

Program Jaminan Kematian (JKM) diperuntukan bagi ahli waris untuk pekerja yang meninggal dunia bukan karena kecelakaan kerja. 

Program Jaminan Hari Tua (JHT) merupakan penghimpunan dana sebagai simpanan yang dapat dipergunakan peserta apabila berhenti bekerja akibat cacat total tetap,  usia mencapai 56 tahun, meninggal dunia ataupun mengundurkan diri/di PHK. Pembayaran manfaat JHT ini hanya dengan masa tunggu 1 tahun. Besaran manfaat JHT adalah sebesar nilai akumulasi seluruh setoran iuran ditambah hasil pengembangan yang tercatat dalam rekening perorangan peserta dan dibayar sekaligus. 

Program Jaminan Pensiun akan memberikan jaminan kepastian penghasilan ketika sudah tidak bekerja lagi. Walaupun pekerja baru satu tahun bekerja kemudian meninggal,  maka sang ahli waris akan mendapatkan pensiun seumur hidup dengan dua orang anak yang berusia maksimal 23 tahun. 

Kepesertaan Pekerja Bukan Penerima Upah (BPU) merupakan pekerja yang mengikuti program BPJS Ketenagakerjaan, yang melakukan kegiatan atau usaha ekonomi secara mandiri untuk memperoleh penghasilan dari usaha tersebut meliputi: Pemberi Kerja: Pekerja diluar hubungan kerja atau Pekerja mandiri dan Pekerja yang tidak termasuk pekerja diluar hubungan kerja yang bukan menerima upah. Mereka itu antara lain pedagang keliling, pengacara, dokter, artis, tukang becak, tukang ojek, dan tentu saja profesi yang terbilang baru yaitu blogger. Ternyata sudah banyak yang berani terjun secara total menekuni dunia perbloggeran. Namun diharapkan jangan sampai membuat jaringan mafia yang sangat merugikan semua pihak. Negara sudah terbebani dengan yang namanya mafia tanah, mafia tambang, mafia migas. Masa sih harus dipusingkan dengan yang namanya mafia blogger. 

Nah itu yang sangat cocok bagiku yang bekerja secara mandiri. Namun saat ini harus menahan diri dulu mendaftar BPJS Ketenagakerjaan, karena ada dokumen kependudukan pribadi yang harus diselesaikan. Kalau sudah beres pastilah akan segera menuju BPJS Ketenagakerjaan Cabang Menara Jamsostek (sstt,  meski jauh memdaftar kesana, menghormati merekalah karena telah meluangkan waktu berbagi kebahagiaan dan kegembiraan di Kompasianival 2015).

Ternyata dari brosur yang didapat di booth BPJS Ketenagakerjaan dalam Kompasianival 2015 lalu, sangat mudah sekali cara menjadi pesertanya. Cukup memiliki NIK (Nomor Induk Kependudukan) serta bagi Pekerja Bukan Penerima Upah dapat langsung mendaftarkan diri secara individual tanpa perlu melakukan pendaftaran melalui wadah/ kelompok/ mitra baru. Pembayaran iuran dapat dilakukan secara bulanan / 3 bulanan / 6 bulan / 1 tahun sekaligus. 

Nilai iuran untuk Pekerja BPU ini adalah 1% untuk program JKK berdasarkan nominal tertentu sesuai kemampuam penghasilan, 2% untuk program JHT berdasarkan nominal tertentu sesuai dengan kelompok upah yang dilaporkan, Rp 6800,- untuk program JKM.

Untuk upah pekerja sampai dengan Rp 1.099.000,- besaran iuran 10 ribu rupiah untuk JKK, 20 ribu rupiah unruk JHT dan Rp 6800,- untuk JKM.  Manfaat yang akan didapat dari program JKM adalah santunan sekaligus meninggal 16,2 juta rupiah, biaya pemakaman 3 juta rupiah dan betkala 2 tahun sekaligus 4,8 juta rupiah.  Manfaat dari program JKK adalah santunan sekaligus meninggal 48 juta rupiah, biaya pemakaman 3 juta rupiah, berkala dua tahun sekaligus 4,8 juta rupiah. 

Tampak pada gambar diatas aplikasi (apps) BPJS Ketenagakerjaan yang dapat diunduh melalui berbagai platform seperti iOS, Blackberry, Android. Menurut para penggunanya yang telah memakai aplikasi ini mengatakan sangat terbantu meski masih harus banyak dilakukan penyesuaian.   Wajarlah sebuah versi awal dari sebuah teknologi tentu masih banyak kekurangan yang dapat diakibatkan ekspetasi yang tinggi.  

Dalam aplikasi kita dapat melihat jumlah saldo JHT terkini, dapat melihat apakah sesuai jumlah iuran seorang pekerja yang dibayarkan perusahaannya setiap bulan, melakukan pencarian cabang terdekat. 

Nah,  apalagi yang ditunggu lagi. BPJS Ketenagakerjaan telah menjembatani dengan berbagai kemudahan, kecepatan, kehandalan serta keramahan yang diterapkan sesuai keunggulan operasional berkelas dunia. Siapkan diri untuk menjadi yang terbaik dan terdepan menyongsong daya saing global,  menuju masa depan yang makmur dan sejahtera. 

#BPJSKetenagakerjaan #Aku&BPJSKetenagakerjaan #Kompasianival2015

Keterangan : semua foto merupakan dokumentasi pribadi penulis dan dijepret menggunakan kamera smartphone Dual LED Flash 5MP & 2MP seharga delapan ratus ribu rupiah