Mohon tunggu...
Nanda Mutiara
Nanda Mutiara Mohon Tunggu... Mahasiswa - Mahasiswa Mercu Buana

Nama : Nanda Mutiara Ratnadewita NIM: 43221010027 Dosen : Apollo, Prof. Dr, M. Si. AK UNIVERSITAS MERCU BUANA

Selanjutnya

Tutup

Pendidikan

Kepemimpinan, Disiplin dan Manajemen Waktu

29 September 2022   08:52 Diperbarui: 29 September 2022   09:14 1267
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.

Cara untuk melakukan kepemimpinan berkarakter ialah dengan melakukan keteladanan secara nyata terhadap pengikut sehingga mereka terpengaruh untuk melaksanakanya. Setelah bawahan melakukan berarti kepemimpinan yang berkarakter memiliki fungsi sebagai sarana pendidikan karakter untuk bawahannya. Seorang pemimpin harus bisa memberikan motivasi bagi pengikutnya melalui gaya kepemimpinan yang berbasis Kearifan Lokal Indonesia yaitu gaya kepemimpinnan berbasis karakter dalam mewujudkan ini diperlukan saat ini gaya manajemen kepemimpinan yang mengintegrasikan 18 nilai-nilai charakter building ke dalam gaya kepimpinan pengelolaan organisasi sehinggga tercapai visi dan misi dari Organisasi.

Kepemimpinan itu berkaitan dengan sikap displin.

2555155159-6334f3e54addee19a753ffb2.jpg
2555155159-6334f3e54addee19a753ffb2.jpg

Sumber foto :https://assets.promediateknologi.com/crop/0x0:0x0/x/photo/2021/12/24/2555155159.jpg

DISIPLIN

Apa itu Disiplin?

Beberapa arti Disiplin bagi para ahli :

  • Disiplin adalah usaha mencegah terjadinya pelanggaran -- pelanggaran terhadap ketentuan yang telah disetujui bersama dalam melaksanakan kegiatan agar pembinaan hukuman pada seseorang atau kelompok dapat dihindari. ( Dolet Unaradjan ,2018:181)
  • Disiplin adalah suatu keadaan tertib, ketika orang telah tergabung dalam suatu sistem dan tunduk pada peraturan-peraturan yang ada dengan senang hati. (Mulyasa ,2010: 191)
  • G. R Terry mengatakan disiplin merupakan suatu kemampuan individu yang terjadi disebabkan karena atas dasar kesadaran dan kerelaan diri maupun oleh perintah atau tuntutan yang lain (dalam Rahman, 2011: 16-17).

Disiplin - Rasa tunduk pada nilai-nilai yang diyakini dan dimintai pertanggungjawabannya. Jadi, disiplin adalah pengertian mengikuti aturan atau pengertian pengawasan dan pengendalian..

Tidak semua orang memiliki disiplin dalam diri mereka sendiri. Pada dasarnya disiplin adalah sikap yang baik, namun tidak semua orang memiliki sikap disiplin seperti disiplin. Disiplin waktu, disiplin kerja, dll. Padahal, kita membutuhkan disiplin dalam segala aktivitas kita di sekolah, masyarakat, tempat kerja, bahkan diri kita sendiri.

Disiplin berasal dari kebutuhan untuk menjaga keseimbangan antara kecenderungan individu dan keinginan untuk menindak lanjutinya tunduk pada pembatasan oleh ketersediaan atau kondisi tertentu aturan yang diperlukan untuk diri sendiri dan lingkungan kehidupan.

Disiplin selalu menjadi sikap yang benar dalam menghadapi janji untuk membuat orang lain percaya, karena modal berwirausaha adalah mendapatkan kepercayaan dari orang lain. Inilah sebabnya mengapa disiplin harus dipelajari dan dipraktikkan sejak kecil.

Disiplin adalah upaya untuk meningkatkan perilaku individu agar mengikuti prinsip dan secara konsisten mematuhi aturan dan standar yang berlaku. Saat ini, kata disiplin telah berkembang dalam berbagai bentuk. Pertama, disiplin diartikan sebagai mematuhi atau mengawasi dan mengelola peraturan (undang-undang).

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
  3. 3
  4. 4
  5. 5
  6. 6
  7. 7
  8. 8
  9. 9
  10. 10
Mohon tunggu...

Lihat Konten Pendidikan Selengkapnya
Lihat Pendidikan Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun