Mohon tunggu...
Muhammad Fuady, S. Farm., Apt.
Muhammad Fuady, S. Farm., Apt. Mohon Tunggu... wiraswasta -

Sebagai Founder & CEO of mbojosouvenir.net Store and production konveksi, Designer, Freelancer, writer, reader. Saya juga mendapat kepercayaan sebagai Consultant di bisnisUKM.com dan beberapa media sharing bisnis lainnya. Saya lulusan Farmasi UII dan Apoteker UII Yogyakarta, asli Bima NTB dan Sekarang tinggal di Yogyakarta

Selanjutnya

Tutup

Money

Cara Ampuh Mendapat Kepercayaan dari Teamwork dalam bisnis

26 Februari 2015   07:25 Diperbarui: 17 Juni 2015   10:29 73
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
Bisnis. Sumber ilustrasi: PEXELS/Nappy

Sudah pasti, dalam setiap bisnis yang dibuat, pasti akan ada system yang dianut oleh para pelaku dalam bisnis tersebut. Bahasa yang digunakan, cara menyampaikan sesuatu, sampai cara menunjukan rasa kurang suka akan suatu hal juga sangat penting untuk menjaga eksistensi dalam berbisnis. Perhatikan etika dalam bekerjasama. Selalu mau untuk menjaga tata kesopanan dan atmosfer kekeluargaan.

Selalu siap dalam keadaan apapun

Bisnis itu sangat berkaitan dengan keadaan yang tak terduga. Setiap merancang suatu agenda atau strategi, kita harus bisa menyisipkan beberapa plan untuk mengantisipasi plan utama yang sudah disetujui bersama. Seseorang yang ingin mendapatkan kepercayaan harus faham dan siap dalam keadaan apapun.

Percayakan team lain

Saat anda mendapatkan kepercayaan untuk memegang suatu tanggung jawab dalam bisnis, itu pertanda bahwa anda memiliki kualitas. Manfaatkan kesempatan tersebut untuk mengasah skill. Namun, tetap percayakan ke team lain untuk berkolaborasi. Komunikasi yang efektif dan sikap untuk selalu percaya sangat penting.

Sampaikan Sesuatu yang baru

Jangan ragu, ketika dalam pikiran ada sesuatu yang baru dan bisa menunjang bisnis yang sedang dijalani, sampaikanlah. Ide, opini ataupun kritik sangatlah membantu untuk menjaga kredibilitas dari bisnis yang dijalani. Bertukar pikiran untuk menanjamkan visi dan misi sangatlah ideal untuk kemajuan dari bisnis yang dijalani.

Siap menerima kritikan

Ya benar, tak semua manusia mau menerima kritikan, apalagi kita sudah percaya diri dengan apa yang sudah kita kerjakan. Disinilah dilatih kita untuk menjadi pendengar dan mau menerima kritikan. Sangat beruntung jika kritikan tersebut berdatangan, setidaknya orang menilaimu. Catat baik-baik kritikan tersebut, agar menjadi lebih baik dan bisa diandalkan.

Mendapatkan kepercayaan dari rekan team adalah barometer dari kualitas yang kita miliki. Tetaplah yakin dengan kualitas dan be smart. Thanks :)

Baca konten-konten menarik Kompasiana langsung dari smartphone kamu. Follow channel WhatsApp Kompasiana sekarang di sini: https://whatsapp.com/channel/0029VaYjYaL4Spk7WflFYJ2H

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
Mohon tunggu...

Lihat Konten Money Selengkapnya
Lihat Money Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun