Mohon tunggu...
Abi Wihan
Abi Wihan Mohon Tunggu... Guru - Teacher

A Great Teacher is Inspiring

Selanjutnya

Tutup

Worklife Pilihan

Bijak dalam Menyikapi Rekan Kerja yang Interfering

15 Juni 2024   07:40 Diperbarui: 15 Juni 2024   07:47 380
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
Bagikan ide kreativitasmu dalam bentuk konten di Kompasiana | Sumber gambar: Freepik

Membangun Hubungan yang Baik: Mengembangkan hubungan yang baik dengan rekan kerja dapat membantu mengurangi sifat interfering. Dengan membangun rasa saling percaya dan menghormati, rekan kerja mungkin lebih memahami batasan-batasan yang ada. Misalnya, melibatkan mereka dalam diskusi kelompok atau proyek bersama sehingga mereka merasa didengar namun tidak harus mendominasi.

Menghadapi rekan kerja yang memiliki sifat interfering memerlukan kebijaksanaan dan keterampilan komunikasi yang baik. Melalui pendekatan yang tepat seperti komunikasi terbuka, ketegasan yang sopan, mencari dukungan dari atasan, dan membangun hubungan yang baik, kita dapat menciptakan lingkungan kerja yang lebih harmonis dan produktif. Mengelola sifat interfering bukan hanya tentang mengurangi gangguan, tetapi juga tentang membangun budaya kerja yang saling menghormati dan menghargai kontribusi setiap individu. Dengan demikian, tujuan bersama dapat tercapai dengan lebih baik.

Semoga bermanfaat

Semangat belajar dan berbagi

@Copyright_Abi Wihan

Aceh Tamiang_15 Juni 2024

Baca konten-konten menarik Kompasiana langsung dari smartphone kamu. Follow channel WhatsApp Kompasiana sekarang di sini: https://whatsapp.com/channel/0029VaYjYaL4Spk7WflFYJ2H

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
Mohon tunggu...

Lihat Konten Worklife Selengkapnya
Lihat Worklife Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun