pendidikan sarjana memiliki peran kunci dalam membentuk individu dan memberikan manfaat yang melampaui aspek sekadar mendapatkan pekerjaan. Data menunjukkan bahwa meskipun banyak orang mengejar pendidikan tinggi, tingkat pengangguran lulusan sarjana tetap menjadi isu yang perlu diatasi. Beberapa faktor yang dapat menjadi penyebab tingginya tingkat pengangguran lulusan sarjana antara lain ketidaksesuaian kurikulum dengan kebutuhan pasar kerja, kurangnya pengembangan soft skill, rendahnya motivasi untuk mencari peluang. Namun, mendapatkan gelar sarjana juga membawa manfaat seperti peluang untuk belajar dan tumbuh sebagai individu, memiliki komunitas yang mendukung, dan memperluas koneksi dalam dunia profesional. Melalui pendidikan sarjana, seseorang dapat mengembangkan keterampilan dan pengetahuan yang mendalam, membangun hubungan yang berarti, dan meningkatkan kesiapan untuk menghadapi tantangan di masa depan.
Oleh : Maria Yosefina Monika Sandar
Mahasiswa pascasarjana Ilmu Manajemen- Universitas Pendidikan Ganesha
