Untuk mencegah terjadinya toxic relationship di kantor, pimpinan harus bersikap profesional dan bijaksana. Ia harus mampu menciptakan lingkungan kerja yang harmonis dan kondusif bagi karyawannya. Berikut adalah beberapa tips yang dapat diterapkan oleh pimpinan untuk mencegah terjadinya toxic relationship di kantor:
- Bersikaplah adil dan bijaksana
Pimpinan harus mampu bersikap adil dan bijaksana terhadap semua karyawannya, tanpa membeda-bedakan berdasarkan jabatan, posisi, atau asal-usul.
- Bersikaplah transparan
Pimpinan harus bersikap transparan terhadap karyawannya. Ia harus memberikan informasi yang jelas dan akurat kepada karyawan terkait kebijakan perusahaan, perkembangan perusahaan, dan sebagainya.
- Bersikaplah disiplin
Pimpinan harus menjadi contoh bagi karyawannya. Ia harus menerapkan disiplin yang sama kepada semua karyawannya.
- Bersikaplah kooperatif
Pimpinan harus terbuka terhadap saran dan pendapat karyawannya. Ia harus mau mendengarkan dan mempertimbangkan saran dan pendapat karyawannya.
Dengan menerapkan tips-tips di atas, pimpinan dapat menciptakan lingkungan kerja yang harmonis dan kondusif. Hal ini akan membantu mencegah terjadinya toxic relationship di kantor
Baca konten-konten menarik Kompasiana langsung dari smartphone kamu. Follow channel WhatsApp Kompasiana sekarang di sini: https://whatsapp.com/channel/0029VaYjYaL4Spk7WflFYJ2H
