Manajemen Perubahan Dalam Quality Assurance : Membangun Tim yang Adaptif dan Progresif

Data ini bermanfaat untuk evaluasi kinerja, perencanaan produk, dan pelaporan. Dengan pemahaman yang lebih baik tentang pola masalah yang muncul, tim QA dapat menemukan area mana yang perlu diperbaiki dan membuat rencana yang lebih baik untuk menghindari masalah yang sama.

 

Pembentukan Sistem Rolling Squad Leader

Transformasi terakhir adalah sistem rolling squad leader, dirancang untuk mendorong pengembangan soft skills dan leadership secara langsung. Dengan sistem rolling ini, setiap anggota tim memiliki kesempatan untuk meningkatkan kemampuan kepemimpinan mereka dalam situasi secara real.

Tidak hanya meningkatkan kemampuan setiap anggota tim, sistem rolling squad leader juga membantu menciptakan lingkungan kerja yang lebih bergerak dan terbuka. Manfaatnya, kemampuan kolaborasi setiap anggota tim juga meningkat, dan konflik yang mungkin terjadi dapat ditangani dengan lebih baik karena setiap anggota memahami kesulitan yang dihadapi oleh seorang squad leader.

 

Dampak Perubahan terhadap Kinerja Tim

Secara keseluruhan, perubahan yang dilakukan telah meningkatkan kinerja tim QA. Lingkungan kerja sekarang lebih kooperatif, terbuka, dan fleksibel terhadap perubahan. Setiap anggota tim merasa dihargai dan termotivasi untuk melakukan yang terbaik untuk tim.

Selain itu, proses kerja menjadi lebih terorganisir dan efisien, yang memungkinkan tim untuk menghadapi tantangan dengan lebih percaya diri. Tim QA juga berhasil meningkatkan kualitas hasil kerja mereka dan mengurangi waktu yang diperlukan untuk menyelesaikan task.

 

Tantangan dan Pembelajaran