Mohon tunggu...
Linda Purnamasari
Linda Purnamasari Mohon Tunggu... Dosen - penulis

penulis, dosen pengamat sosial

Selanjutnya

Tutup

Pendidikan

Pelatihan Kepemimpinan sebagai Bentuk Peningkatan Kinerja di PT Fumira

10 Agustus 2022   15:25 Diperbarui: 12 Agustus 2022   18:34 436
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
Bagikan ide kreativitasmu dalam bentuk konten di Kompasiana | Sumber gambar: Freepik

Metode Pelaksanaan Pelatihan 

Pelatihan ini diadakan selama tiga hari, dari tanggal 28-30 Juni 2022. Dengan perincian sebagai berikut:      

 1. Pelatihan tanggal 28 Juni 2022 dengan pembicara:                                                                                                                                                                              a. Wakil Rektor UEU Endah Murtiana, S.T.,M.M. Berjudul " Lean Construction and  Management."

Dokpri
Dokpri
  b. Kepala PAMU UEU Pak Muhammad Abduh, S.T., M.T. Berjudul "Lead  Time."
Dokpri
Dokpri

    2.  Pelatihan tanggal 29 Juni 2022 dengan pembicara: Bpk Dr. H. Purwanto, S.K., M.Si. Berjudul " General Leadership."

                                                   

Dokpri
Dokpri

          3. Pelatihan tanggal 30 Juni 2022 dengan   pembicara:                                                                                         

              a. Bpk Ballian Siregar, S.Sos, M.Si.    Berjudul "Pengembangan Website."            

                                

Dokpri
Dokpri
                                                       

             b. Bu Youna Catherine Bahtiar S.S.,  M.Ikom. Berjudul "Crisis  Communication."

       

Dokpir
Dokpir

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
  3. 3
  4. 4
Mohon tunggu...

Lihat Konten Pendidikan Selengkapnya
Lihat Pendidikan Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun