Berikut beberapa ulasan terkait penyebab pengangguran;
1. Jumlah Tenaga Kerja dan Jumlah Lapangan Pekerjaan Tidak Seimbang
Banyak sekali lulusan -- lulusan sarjana bahkan magister yang bisa dibilang berpengalaman, namun karena kurangnya permintaan pekerjaan yang tersedia yang dibuka perusahaan, inilah yang membuat banyaknya pengangguran di Indonesia.
2. Kemajuan TeknologiÂ
Pergeseran formasi jabatan yang semakin menurun yang dikarenakan alih fungsi dikerjakan oleh mesin/robot, banyak pabrik yang hanya membutuhkan sedikit pekerja karena kebanyakan posisi nya sudah diambil oleh robot. Selain biaya lebih murah, menggunakan robot juga membuat pekerjaan lebih cepat dan tepat. Semakin hari kebutuhan pekerjaan yang menipis.
3. Kesulitan untuk bertemu pencari kerja dan lowongan
Kekosongan yang tersedia terkadang tidak diumumkan dengan baik. Beberapa orang potensial yang mengisi lowongan terkadang kehilangan informasi tentang lowongan itu sendiri. Beberapa perusahaan terkadang tidak menyebarkan lowongan yang mereka butuhkan dengan baik. Artinya sebaran BLK yang menginformasikan pekerjaan masih belum maksimal, bisa dikatakan belum sampai ke masyarakat.
4. Pemutusan Hubungan Kerja (PHK)
PHK yang dilakukan perusahaan disebabkan beberapa faktor seperti permasalahan kedisiplinan karyawan, Karena Kesalahan Berat, Karena Ditahan Pihak Berwajib, Karena Karyawan Melakukan Pelanggaran, Karena Karyawan Resign, Karena Perubahan Status/Penggabungan Perusahaan, finansial keuangan perusahaan, dll
