5. Manajemen Stress
Selain konflik, stress juga sering melanda. Tekanan karena berbagai ekspektasi yang lebih sering tinggi membuat stress yang berkepanjangan. Stress yang panjang jika tidak segera ditangani akan menimbulkan masalah yang lebih hebat lagi. Dengan berorganisasi, kita akan dilatih dan berlatih untuk mengatasi agar tidak terjadi stress.
Dengan memiliki tujuan untuk mengembangkan diri dengan berbagai softskill kita tidak akan terlena dalam berorganisasi. Sehingga ketika berorganisasi tidak akan stuck hanya disini. Karena organisasi bukan hanya sekadar mencari pengalaman dan relasi, tetapi lebih pada pengembangan softskill. Organisasi tanpa softskill seperti kamu makan roti tanpa mentega, hambar rasanya.
Follow Instagram @kompasianacom juga Tiktok @kompasiana biar nggak ketinggalan event seru komunitas dan tips dapat cuan dari Kompasiana
Baca juga cerita inspiratif langsung dari smartphone kamu dengan bergabung di WhatsApp Channel Kompasiana di SINI
