Mohon tunggu...
ditarizka
ditarizka Mohon Tunggu... Mahasiswa - Mahasiswa Psikologi

Saya adalah mahasiswa psikologi Universitas Pembangunan Jaya

Selanjutnya

Tutup

Worklife

Meningkatkan Kualitas SDM Indonesia Berdaya Saing Global

25 Desember 2024   22:14 Diperbarui: 25 Desember 2024   22:21 45
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
Worklife. Sumber ilustrasi: FREEPIK/Freepik

Peran Pemerintah dan Sektor Swasta

Kolaborasi pemerintah, sektor swasta, dan masyarakat penting untuk meningkatkan kualitas SDM. Pemerintah dapat mendukung melalui kebijakan pendidikan, kesehatan, dan inovasi, termasuk meningkatkan anggaran R&D dan membangun pusat pelatihan teknologi. Di sektor pariwisata, pelatihan hospitality, bahasa asing, dan manajemen destinasi dapat meningkatkan daya tarik wisatawan serta menciptakan lapangan kerja. Sektor swasta berperan melalui program CSR, seperti pelatihan kewirausahaan, beasiswa pendidikan, dan program magang yang relevan dengan kebutuhan industri, bekerja sama dengan lembaga pendidikan.

Kesimpulan

Peningkatan kualitas Sumber Daya Manusia (SDM) Indonesia sangat penting untuk meningkatkan daya saing global. Meskipun memiliki potensi besar, kualitas SDM Indonesia masih perlu ditingkatkan melalui peningkatan kompetensi, penempatan yang tepat, dan motivasi. Tantangan seperti rekrutmen yang rumit dan ancaman keamanan siber memerlukan solusi yang efektif, terutama di era digital. Strategi yang perlu diterapkan mencakup rekrutmen selektif, pendidikan dan pelatihan, serta perubahan budaya kerja. Kolaborasi antara pemerintah, sektor swasta, dan masyarakat sangat penting untuk menciptakan SDM yang siap bersaing di tingkat global.

REFERENSI

Aamodt, M. G. (2016). Industrial/Organizational Psychology: An Applied Approach (8th ed.). Cengage Learning. www.cengage.com/highered

Kasmawaru. (2023). Tantangan dan strategi pengelolaan SDM pada era digital. In MSDM (SDM era digital). MEDIA SAINS INDONESIA.

Khadijatul, A. (2022). Peranan SDM dalam keunggulan bersaing pada perusahaan. In Buku ajar manajemen sumber daya manusia. ZAHIR PUBLISHING.

Marjuni, S. (2015). Manajemen sumber daya manusia. CV. SAH MEDIA.

Priyono, & Marnis. (2008). Manajemen Sumber Daya Manusia. ZIFATAMA PUBLISHER.

Baca konten-konten menarik Kompasiana langsung dari smartphone kamu. Follow channel WhatsApp Kompasiana sekarang di sini: https://whatsapp.com/channel/0029VaYjYaL4Spk7WflFYJ2H

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
Mohon tunggu...

Lihat Konten Worklife Selengkapnya
Lihat Worklife Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun