Ini dapat mencakup hadiah seperti uang tunai atau hadiah yang relevan dengan pekerjaan mereka.
Insentif dapat membantu memotivasi karyawan untuk menyelesaikan tugas-tugas dengan sukses dan meningkatkan kinerja tim secara keseluruhan.
Buat jadwal kerja yang jelas
Selama libur panjang, karyawan Anda mungkin memiliki jadwal yang berbeda dengan biasanya.
Hal ini dapat membuat sulit bagi mereka untuk mengatur waktu dan menyelesaikan tugas-tugas yang harus diselesaikan sebelum libur panjang.
Oleh karena itu, pastikan untuk membuat jadwal kerja yang jelas untuk setiap karyawan dan pastikan mereka memahami tugas apa yang harus diselesaikan pada setiap hari.
Berikan dukungan teknologi yang memadai
Teknologi yang memadai dapat menjadi alat yang efektif untuk membantu karyawan Anda tetap fokus dan efektif selama libur panjang.
Pastikan bahwa karyawan Anda memiliki perangkat yang cukup untuk menyelesaikan tugas mereka dan akses ke alat kolaborasi seperti email dan aplikasi berbagi file.
Dukungan teknologi yang memadai dapat membantu karyawan Anda menyelesaikan tugas-tugas mereka dengan sukses dari mana saja.
Jadilah teladan
Sebagai atasan, Anda harus menjadi teladan bagi karyawan Anda.
Pastikan Anda juga memprioritaskan tugas-tugas yang perlu diselesaikan sebelum libur panjang dan bekerja dengan fokus dan efektif.
Jangan mengirim pesan atau email pekerjaan kepada karyawan Anda di luar jam kerja, kecuali jika memang diperlukan.
