Oleh:
Diah Maulidiah
Prodi Akuntansi, 211011200882, Universitas Pamulang
Manajemen berasal dari kata management dalam bahasa inggris, turunan dari kata “to manage” yang artinya mengurus tata laksana atau ketatalaksanaan. Sehingga manajemen dapat diartikan bagaimana cara manajer mengatur, membimbing dan memimpin semua orang yang menjadi pembantunya agar usaha yang sedang digarap dapat mencapai tujuan yang telah ditetapkan sebelumnya.
Akuntansi adalah proses pencatatan, perhitungan, pengidentifikasian, pengukuran, dan penyusunan informasi dalam bentuk laporan keuangan suatu perusahaan yang digunakan untuk pengambilan keputusan.
Akuntansi manajemen adalah laporan keuangan yang disusun untuk menghasilkan informasi yang berguna bagi pihak internal perusahaan atau manajemen yang digunakan untuk pengambilan keputusan. Informasi tersebut dapat berupa kebijakan-kebijakan yang tidak dipublikasikan untuk pihak eksternal.
Tujuan akuntansi manajemen menurut Hansen dan Mowen (2007)
- Menyediakan informasi yang digunakan untuk menghitung harga pokok produk, biaya jasa, dan tujuan lain yang diinginkan manajemen.
- Menyediakan informasi untuk perencanaan, pengendalian, dan pengavaluasian, serta perbaikan berkelanjutan.
- Menyediakan informasi untuk pengambilan keputusan.
Proses akuntansi manajemen dapat dikembangkan dengan berbagai metode, antara lain:
- Perencanaan struktur manajemen yang merupakan proses penyederhanaan struktur.
- Penggunaaan cross fungsional team yang merupakan proses saling isi menurut keahlian dan kekuatan antara tim yang terlibat.
- Penyampaian informasi secara cepat dan tepat menggunakan teknik penyaringan informasi yang relevan.
- Pendelegasian kuasa kepada tenaga kerja yang merupakan teknik pengembangan kekuatan tim melalui pemberian kepercayaan.
Peran Manajeman Akuntansi
Manajemen akuntansi memiliki peran penting bagi suatu organisasi dalam mencapai tujuan dasar organisasi. Akuntansi manajemen harus mendukung manajemen dalam semua tahap pengambilan keputusan bisnis dan membantu orang-orang bertanggung jawab dalam pelaksanaan tujuan dasar organisasi.
