Mohon tunggu...
Ardi Bagus Prasetyo
Ardi Bagus Prasetyo Mohon Tunggu... Guru - Praktisi Pendidikan
Akun Diblokir

Akun ini diblokir karena melanggar Syarat dan Ketentuan Kompasiana.
Untuk informasi lebih lanjut Anda dapat menghubungi kami melalui fitur bantuan.

Seorang Guru Muda, ASN, lulusan Universitas Mulawarman tahun 2020, Pendidikan, Biografi, sepakbola, E-sport, Teknologi, Politik, dan sejarah Indonesia.

Selanjutnya

Tutup

Worklife Artikel Utama

Mengenal Asas Gotong Royong di Balik Tren "One Man Show"' di Lingkungan Pekerjaan

24 Mei 2022   12:00 Diperbarui: 25 Mei 2022   03:00 2116
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
Bagikan ide kreativitasmu dalam bentuk konten di Kompasiana | Sumber gambar: Freepik

Mencari pengalaman dan saling sharing terkait dengan beban pekerjaan yang ditanggung mungkin dapat membantu kita mempermudah penyelesaian suatu pekerjaan. 

Semakin banyak pengalaman yang didapat dan semakin sering kita sharing tentang pekerjaan yang didapatkan akan semakin mudah orang lain untuk bisa membantu sesuai dengan kemampuannya.

Hindari One Man Show

Ada sebagian dari kita terbiasa untuk mengerjakan sesuatu sesuai target, akan tetapi kita juga perlu melihat beban pekerjaan yang diberikan dan harus diselesaikan seperti apa.

Jika kita menerima dan mencoba mengerjakan sesuatu seorang diri dan menyanggupi seorang diri maka hasil yang diharapkan tak akan maksimal dan asas gotong royong juga tak akan terlaksana. 

Maka dari itu, jika kita terbiasa menerima pekerjaan yang memang dirasa berat, komunikasikan kepada bawahan dan mereka akan mengerti apa kesulitan Anda dan bagaimana mereka bisa memberikan bantuan sesuai dengan tupoksinya masing-masing. Jika sudah demikian, apresiasi akan didapatkan atas nama tim dan bersama bukan lagi seorang diri.

Biasakan Menghargai dan mengapresiasi hasil pekerjaan orang lain

Menghargai pekerjaan orang lain adalah cara bagaimana kita dapat menerapkan asas gotong royong dalam menyelesaikan suatu pekerjaan.

Jika sebagian dari Anda berada di posisi sebagai atasan, berikan mereka apresiasi terhadap segala pekerjaan yang telah dilaksanakan. 

Hasil yang terkadang belum maksimal, dapat diperbaiki dengan memberikan pengawasan dan peningkatan kompetensi maupun keterampilan tambahan secara berkelanjutan. Dengan demikian, hasil pekerjaan yang baik akan senantiasa tercermin dari proses yang baik antara atasan dan bawahan.

Itulah beberapa hal yang perlu diperhatikan dalam menerapkan asas gotong royong dalam menyelesaikan suatu pekerjaan. Hal-hal di atas hanya beberapa dan mungkin masih banyak lagi tambahan yang dapat diulas terkait dengan asas gotong royong dalam lingkungan pekerjaan. Mohon maaf jika ada kesalahan. Terima kasih

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
  3. 3
  4. 4
Mohon tunggu...

Lihat Konten Worklife Selengkapnya
Lihat Worklife Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun