2. Pelatihan ulang, Berupaya memberikan kepada para karyawan keahlian-keahlian yang mereka butuhkan untuk menghadapi tuntutan kerja yang berubah-ubah.
3. Pelatihan lintas fungsional, Melibatkan pelatihan karyawan untuk melakukan aktifitas ketja dalam bidang lainnya selain dari pekerjaan yang ditugaskan.
4. Pelatihan tim, Sesungguhnya menentukan sebuah tim dan seandainya anggota tim mempunyai tujuan-tujuan yang bertentangan atau konflik, efisiensi seluruh unit dapat terganggu.
5. Pelatihan kreatifitas, Berlandaskan pada asumsi bahwa kreatifitas dapat dipelajari.
Sebagai seorang pekerja, baik pekerja wirausaha maupun pekerja kantoran, mengikuti berbagai jenis pelatihan pun menjadi salah satu hal yang wajib untuk Anda lakukan. faktor yang merupakan variabel pendukung tercapainya atau tidaknya suatu pelatihan, diantaranya adalah: Instruktur, peserta latih, lingkungan, sarana pelatihan, subyek pelatihan, waktu pelatihan, sarana prasarana pelatihan dan biaya pelatihan.
Definisi Produktivitas Kerja
Produktivitas kerja adalah perbandingan dari hasil kerja dengan waktu yang di butuhkan untuk menghasilkan produk dari seorang tenaga kerja. Untuk mengukur tingkat produktivitas tidaklah mudah, disamping banyaknya variabel yang harus diukur, juga alat ukur nya pun bervariasi. Secara umum sendiri produktivitas dapat diartikan sebagai suatu tingkat perbandingan antara besarnya keluaran dengan besarnya masukan (Suryono, 2021). Secara umum produktivitas diartikan sebagai rasio antar hasil (output) dengan masukan (input) pada ukuran waktu tertentu (jam, hari, bulan atau tahun) yang menunjukan kualitas sama atau meningkat. Berikut ini merupakan beberapa definisi dari produktivitas :
1. Produktivitas merupakan  suatu bilangan rata-rata yang mengungkapkan hasil bagi antara angka keluaran total dan angka masukan total dari beberapa kategori barang/jasa, seperti biaya tenaga kerja dan bahan baku (Siswanto, 2002).
2. Produktivitas adalah kemampuan untuk menghasilkan barang atau jasa yang biasanya dihitung per jam, per bulan, per mesin, per faktor produksi lainnya (Komarudin, 2001).
3. Produktivitas diartikan sebagal hubungan antara hasil nyata maupun flsik (barang dan jasa) dengan masukan yang sebenarnya (Sinungan, 2002).
Dapat disimpulkan dari berbagai pendapat para ahli bahwa pengertian produktivitas adalah sebagai pemanfaatan sumber daya yang dipergunakan untuk menghasilkan barang dan jasa.
