7. Kepemimpinan Lestari
Dalam gaya kepemimpinan yang dilakukan oleh seorang pemimpin ada banyak faktor yang mempengaruhi gaya kepemimpinan yang digunakan oleh seorang pemimpin. Handoko dalam Harahap, dkk (2021), menyebutkan beberapa faktor yang mempengaruhi gaya kepemimpinan terdiri dari:
- Faktor-faktor mikro. Faktor-faktor  mikro  meliputi,  kepribadian  dan  latar  belakang  pemimpin, pengharapan  dan  perilaku  bawahan,  tingkatan  dan  besarnya  kelompok,  dan pengharapan dan perilaku atasan.
- Faktor-faktor makro. Faktor-faktor  makro  meliputi,  sosial  dan  kebudayaan,  industri,  kondisi perekonomian dan organisasional.
Menurut Kartono dalam (Harahap, Ulfa Nadra, & Aginta, 2021) Â indikator gaya kepemimpinan adalah sebagai berikut:
1. Kemampuan analitis
Kemampuan analitis adalah kemampuan untuk menganalisis situasi dan mengambil keputusan yang tepat. Pemimpin yang memiliki kemampuan analitis yang baik dapat memahami masalah secara mendalam dan menemukan solusi yang efektif.
2. Keterampilan berkomunikasi
Keterampilan berkomunikasi adalah kemampuan untuk menyampaikan ide dan informasi secara jelas dan efektif. Pemimpin yang memiliki keterampilan berkomunikasi yang baik dapat membangun hubungan yang baik dengan bawahan, memotivasi mereka, dan menyelesaikan konflik dengan mudah.
3. Keberanian
Keberanian adalah kemampuan untuk mengambil risiko dan menghadapi tantangan. Pemimpin yang memiliki keberanian dapat membuat keputusan yang sulit dan mengambil tindakan yang diperlukan untuk mencapai tujuan.
4. Kemampuan mendengar
Kemampuan mendengar adalah kemampuan untuk mendengarkan orang lain dengan penuh perhatian dan empati. Pemimpin yang memiliki kemampuan mendengar yang baik dapat memahami kebutuhan dan keinginan bawahan, serta membangun kepercayaan dan hubungan yang baik dengan mereka.
