Fenomena minggatnya pendiri startup di Indonesia adalah cerminan dari kompleksitas dan tantangan dalam membangun bisnis inovatif di era digital. Meskipun ini bisa menjadi tanda adanya masalah internal, juga memberikan peluang bagi startup untuk memperkuat struktur dan budaya mereka.
Sebagai pengamat sosial dan praktisi bisnis, saya percaya bahwa ekosistem startup Indonesia akan terus berkembang dengan belajar dari setiap tantangan yang dihadapi. Dengan membangun fondasi yang kuat dan mendukung kesejahteraan pendiri dan tim, kita bisa menciptakan lingkungan bisnis yang lebih berkelanjutan dan sukses di masa depan.
Jadi, alih-alih hanya bertanya "Kok Ditinggal?", mari kita fokus pada solusi untuk menciptakan ekosistem startup yang lebih tangguh dan mendukung pertumbuhan jangka panjang.
Baca konten-konten menarik Kompasiana langsung dari smartphone kamu. Follow channel WhatsApp Kompasiana sekarang di sini: https://whatsapp.com/channel/0029VaYjYaL4Spk7WflFYJ2H