Meneyediakan fleksibilitas. Setiap generasi memiliki kebutuhan dan preferensi yang berbeda dalam lingkungan kerja.dengan memberikan fleksibilitas dalam hal jam, lokasi dan gaya kerja dapat membantu memastikan bahwa setiap anggota tim merasa nyaman dan memiliki keseimbangan antara kehidupan kerja dan pribadi.
Dengan membangun dunia kerja yang adaptif lintas generasi, perusahaan dapat memperkuat kolaborasi dan mengurangi kesenjangan antar generasi. hal ini akan membantu meningkatkan produktivitas serta efesiensi karena lingkungan kerja inklusif dan saling mendukung
Follow Instagram @kompasianacom juga Tiktok @kompasiana biar nggak ketinggalan event seru komunitas dan tips dapat cuan dari Kompasiana
Baca juga cerita inspiratif langsung dari smartphone kamu dengan bergabung di WhatsApp Channel Kompasiana di SINI
