Mohon tunggu...
Achmad Qulyubi
Achmad Qulyubi Mohon Tunggu... Desainer - Desainer

Sepakbola

Selanjutnya

Tutup

Ilmu Sosbud

Membahas tentang Actuating di Perusahaan Ternak

4 Januari 2023   13:43 Diperbarui: 4 Januari 2023   13:54 428
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
Bagikan ide kreativitasmu dalam bentuk konten di Kompasiana | Sumber gambar: Freepik

 3.) pegawai dokumentasi sebagai mempromosikan produk tersebut supaya konsumen bisa

      tertarik kepada produk tersebut dengan cara membuat kemasan atau packging dan label

      promosi gak harus cuman di bazar tersebut tapi bisa juga lewat sosial media langsung

      supaya konsumen tahu tempat dan lokasi bazar tersebut ada dimana atau bisa di sebut

      memberikan informasi kepada konsumen.

  

Setelah event bazar tersebut tersebut telah selesai pimpinan perusahaan memberikan hadiah kepada pegawainya karena sudah berusaha menjalankan event bazar dengan baik. Pegawai diberikan hadiah berupa traktiran makan sepuasnya  boleh juga dibawa pulang dan tambahan bonus gaji juga kepada setiap pegawai tersebut supaya mereka tetap konsisten, semangat dan kompak untuk bekerja diperusahaan ternak susu sapi ini.

Tujuan Actuating dalam Manajemen

Memberikan yang mudah dilakukan pegawainya. Bahkan tidak semua pemimpin bisa melakukan hal tersebut, sehingga ada kalanya mereka gagal merealisasikan rencana yang sudah disiapkan perusahaan ternak tersebut.

Memprakarsai Aksi pegawainya (Initiator Action)

Para bawahan atau pegawai tidak akan memulai pekerjaannya, ketika atasan atau pimpinan tidak memberikan instruksi mengenai tugas-tugas yang harus mereka lakukan. Oleh karena itu, dengan adanya fungsi actuating ini pemimpin bisa mulai membimbing para bawahannya untuk melakukan setiap instruksi.

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
  3. 3
Mohon tunggu...

Lihat Konten Ilmu Sosbud Selengkapnya
Lihat Ilmu Sosbud Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun