Resensi dari Buku "Leadership" Karya Deni Darmawan M.Pd,I

Judul Buku: Leadership
Penulis: Deni Darmawan M.Pd,I
Penerbit: Unpam Press
ISBN: 978-623-5437-12-5. 1

Jumlah Halaman: 175

ISI DAN TUJUAN

Buku ini menggali secara mendalam tentang berbagai aspek kepemimpinan modern yang efektif. Penulis, Deni Darmawan, membahas secara sistematis bagaimana membangun dan mengembangkan kualitas kepemimpinan dalam berbagai konteks organisasi. Mulai dari teori-teori dasar hingga penerapan praktis, buku ini menawarkan wawasan yang berharga bagi pembaca untuk memahami esensi kepemimpinan yang berhasil. 

Tujuan utama buku ini adalah memberikan panduan komprehensif bagi para pemimpin atau calon pemimpin dalam mengembangkan kualitas kepemimpinan mereka. Buku ini tidak hanya bertujuan untuk memberikan pengetahuan teoritis, tetapi juga menginspirasi pembaca untuk mengaplikasikan konsep-konsep tersebut dalam kehidupan nyata. 

POKOK PEMBAHASAN: 

• Pengantar Kepemimpinan: Definisi dan evolusi kepemimpinan.
• Teori Kepemimpinan: Berbagai teori kepemimpinan dari perspektif psikologi dan manajemen.
• Karakteristik Pemimpin yang Efektif: Sifat-sifat yang perlu dimiliki oleh seorang pemimpin yang sukses.
• Keterampilan Kepemimpinan: Keterampilan praktis yang diperlukan untuk memimpin dengan efektif, seperti komunikasi, delegasi, dan pengambilan keputusan.
• Pengembangan Kepemimpinan: Strategi untuk mengembangkan dan mempertajam kualitas kepemimpinan secara berkelanjutan.
• Kasus Studi: Studi kasus nyata dari pemimpin sukses yang dapat dijadikan inspirasi.

GAYA PENULISAN:

Gaya penulisan Deni Darmawan dalam buku ini dapat dianggap sebagai kombinasi antara akademis dan praktis. Penjelasannya mudah dipahami namun tetap mendalam, dengan contoh-contoh konkret yang membantu pembaca menerapkan konsep-konsep tersebut dalam situasi nyata. Bahasa yang digunakan jelas dan menghindari jargon yang berlebihan, sehingga buku ini dapat diakses oleh pembaca dari berbagai latar belakang.

Docpri

KESIMPULAN:

Melalui buku ini, Deni Darmawan berhasil mengilustrasikan bahwa kepemimpinan bukan hanya tentang memegang kekuasaan, tetapi lebih pada bagaimana mempengaruhi orang lain secara positif untuk mencapai tujuan bersama. Dengan memadukan teori dan praktik, buku ini tidak hanya memotivasi para pemimpin untuk tumbuh, tetapi juga memberikan mereka alat-alat yang diperlukan untuk menjadi pemimpin yang efektif dan inspiratif dalam berbagai konteks organisasi.