Mohon tunggu...
Wulan Agista Putri
Wulan Agista Putri Mohon Tunggu... Lainnya - euphoria

suatu kebahagiaan yang benar benar bahagia. seperti tidak ada beban sama sekali, terasa sangat ringan dan bebas

Selanjutnya

Tutup

Ilmu Sosbud

Pengalaman Magang di PDAM Sleman Cabang Depok

10 Desember 2020   15:55 Diperbarui: 10 Desember 2020   15:58 1542
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.

Magang adalah kesempatan bagi mahasiswa untuk menerapkan apa yang mereka pelajari di ruang kelas ke dunia kerja yang nyata, supaya mahasiswa lebih siap kerja setelah lulus. Tujuan dari magang adalah memberikan kesempatan bagi mahasiswa untuk menerapkan apa yang mereka pelajari di ruang kelas ke dunia kerja yang nyata, supaya mahasiswa mempunyai bekal dalam bekerja setelah lulus. Penempatan magang dapat dilakukan di perusahaan, organisasi, atau instansi yang memberikan pengalaman kerja dan juga keahlian baru, yang dapat berguna untuk karir setelah kelulusan kuliah.

Program magang yang akan dilaksanakan oleh mahasiswa merupakan kegiatan praktek kerja yang diadakan oleh Program Studi Ekonomi Fakultas Ekonomi dan Sosial Universitas AMIKOM Yogyakarta. Dari program magang ini diharapkan dapat dijadikan sebagai media pembelajaran atas ilmu-ilmu yang telah diperoleh di perkuliahan, serta menambah wawasan dan pengetahuan terkait dunia kerja.

Terpenuhinya syarat dari kegiatan magang membutuhkan waktu kerja minimal sebanyak 360 jam kurang lebih satu bulan. Untuk memenuhi waktu kerja yang telah ditentukan, maka harus mencukupi dan jika waktu belum mencukupi dari yang ditentukan harus menambah waktu magang.

Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Sleman merupakan salah satu Badan Usaha Milik Daerah (BUMD) sebagai perusahaan yang melakukan aktivitasnya di bidang pelayanan dan jasa penyaluran air bersih, pembayaran rekening air minum, dan sambungan baru kepada masyarakat Kabupaten Sleman.

PDAM Sleman memiliki 3 cabang yaitu wilayah timur, barat, tengah. 17 unit operasional yang berada di bawah kantor cabang,

1. Cabang Wilayah Timur: Unit Operasional Prambanan, Unit Oprasional Kalasan, Unit Oprasional Ngemplak, Unit Operasional Bimomartani, Unit Operasional Depok, Unit Operasional Condong Catur.

2. Cabang Wilayah Tengah: Unit Operasional Pakem Dan Turi, Unit Operasional Minomartani, Unit Operasional Ngaglik, Unit Operasional Sleman, Unit Operasional Tridadi.

3. Cabang Wilayah Barat : Unit Operasional Tambakrejo, Unit Operasional Mlati, Unit Operasional Nogotirto, Unit Operasional Mlati, Unit Operasional Godean, Unit Operasional Sidomoyo, Unit Operasional Gamping.

            Dalam pelaksanaan kegiatan magang penulis ditempatkan pada divisi Administrasi keuangan di PDAM Sleman Cabang Depok. Kegiatan magang dilasanakan pada tanggal 10 Agustus 2020 sampai dengan 12 September 2020, dengan waktu kerja jam 07.30 - 14.30 WIB. Kegiatan yang dilakukan meliputi Penanggalan Daftar Rekening Ditangguhkan, kegiatang penanggalan ini dilakukan untuk mengelompokan pada bulan berapa pelanggan melakukan pembayaran air dan yang pembayarannya mengalami penunggakan.

Kegiatan selanjutnya Pembuatan Jurnal Penerimaan Kas, pembuatan jurnal penerimaan kas dilakukan agar instansi dapat mengetahui pemasukan setiap bulannnya dari pelanggan yang membayar air bulanan hingga pelanggan yang baru pertama kali mendaftar untuk belanggan air dari PDAM Sleman. Dan kegiatan Pembuatan Daftar Saldo Piutang Langganan, pecatatan dilakukan perbulan dengan mengelompokan pelanggan menurut wilayah, pengelompokan ini dilakukan untuk mengetahui berapa banyak pelangggan yang menggunnakan jasa layanan PDAM Sleman disuatu wilayah tersebut dan dapat mengelompokan berapa anggaran yang didapat dari suatu wilayah tersebut. Yang terakhir Pembuatan Laporan Penerimaan Air dan Non Air, laporan ini dibuat setiap tahun namun pencatatan dilakukan setiap bulan. Setiap tanggal dicatat berapa jumlah penerimaan air dan non air, lalu data tersebut dibagi menurut golongan.

Dengan pelaksanaan magang ini mahasiswa juga dapat belajar mandiri, belajar dalam bekerja dalam tim, dan bertanggung jawab terhadap pekerjaan yang diberikan kepada penulis. Serta melatih agar dapat disiplin dalam bekerja dan dapat menghargai waktu ketika bekerja.

Baca konten-konten menarik Kompasiana langsung dari smartphone kamu. Follow channel WhatsApp Kompasiana sekarang di sini: https://whatsapp.com/channel/0029VaYjYaL4Spk7WflFYJ2H

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
Mohon tunggu...

Lihat Konten Ilmu Sosbud Selengkapnya
Lihat Ilmu Sosbud Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun