Jaga Keselamatan di Tempat Kerja, Ini Dia Upaya Menghindari Kecelakaan Kerja PT GNI
Halo Kompasianer! Gimana persiapan kompasianival tahun ini hadir nggak nih? Semoga bisa meetup kita ya! Anyway aku mau ngobrolin tentang keselamatan kerja nih, kalian yang bekerja pasti perusahaannya punya regulasi keamanan kerja ya 'kan?Â
So, kali ini aku mau ulas regulasi keamanan kerja di PT GNI, apa sih PT GNI? Well! Tenang, tenang aku bakalan cerita juga informasi PT GNI, here we go!
PT Gunbuster Nickel Industry (PT GNI) adalah perusahaan smelting terkemuka saat ini di Indonesia yang telah telah berdiri sejak tahun 2019. Aku yakin, sih, sama dengan semua perusahaan yang ada di Indonesia, PT GNI pastinya telah turut menempatkan pertumbuhan jangka panjang sebagai prioritas utama dan memegang teguh prinsip-prinsip etika dalam berbisnis.
PT GNI menerapkan teknologi Rotary Kiln Electric Furnace (RKEF), industri smelter nikel PT GNI berhasil mengembangkan 25 jalur produksi yang diprediksi mampu menghasilkan 2 juta Nickel Pig Iron (NPI) setiap tahunnya. Kalau baca informasi di media-media, bisnis peleburan dan pemurnian logam di Indonesia sudah ada sejak zaman penjajahan Belanda. Bahkan setelah kita merdeka, beberapa bisnis peleburan logam ini kita kuasai dan mulai tahun 1970-an baru, deh, ada istilah smelter.Â
Pembangunan smelter bertujuan untuk meningkatkan nilai tambah bagi ekspor mineral dan mengurangi ekspor bijih mentah. Pada masa ini, beberapa smelter besar didirikan untuk memproses bijih tembaga, timah, dan nikel.
Nah, pada tahun 2009, pemerintah Indonesia mengeluarkan kebijakan yang melarang ekspor bijih mentah. Hal inilah yang mendorong peningkatan pembangunan smelter di Indonesia karena industri minerba  diwajibkan untuk memproses bijih mereka di dalam negeri sebelum diekspor dan salah satu yang terbesar adalah PT GNI.
Regulasi Keamanan Kerja di PT GNI
Dalam industri ini, perusahaan tak hanya mengejar target produksi, tapi juga mengutamakan perlindungan buat para  pekerja. Regulasi keamanan kerja di PT GNI diatur dengan sangat baik karena industri ini banyak menggunakan teknologi canggih dengan risiko pekerjaan yang cukup tinggi bagi karyawan, makanya regulasi keamanan kerja di PT GNI sangat penting untuk menjaga keselamatan karyawan.
Komitmen sejak awal PT GNI adalah menciptakan lingkungan kerja yang aman dan nyaman untuk semua pihak. Semua regulasi keamanan kerja di PT GNI diterapkan sesuai dengan yang tertuang dalam peraturan Kementerian Ketenagakerjaan Republik Indonesia.Â
PT GNI juga membentuk  Panitia Pembina Keselamatan dan Kesehatan Kerja (P2K3) dalam operasi bisnisnya. Kemenaker menjadikan P2K3 PT GNI tersebut sebagai role model (percontohan) untuk penerapan Keselamatan dan Kesehatan Kerja (K3) di lingkungan smelter lain.
P2K3 punya peran penting banget, nggak cuma buat perusahaan, tapi juga buat semua level karyawan yang bekerja di PT GNI.Â
P2K3 nantinya akan ngumpulin data, ngejelasin risiko, dan bahaya kerja yang mungkin akan dialami pekerja. Mereka juga menunjukkan seperti apa lingkungan kerja, dan membuat sebuah sistem pengendalian risiko keselamatan kerja.Â
P2K3 inilah yang menyusun, mensosialisasikan, menerapkan, dan memantau semua prosedur keamanan kerja khususnya smelter nikel yang berisiko tinggi. Komitmen ini juga dituangkan dalam  ikrar Keselamatan dan Kesehatan Kerja PT Gunbuster Nickel Industry.
Selain regulasi keamanan kerja yang ketat, PT GNI juga memberikan pelatihan dan edukasi tentang keselamatan kerja kepada karyawan secara berkelanjutan, di antaranya adalah mengadakan secara rutin Pendidikan dan Latihan Dasar (Diklatsar) Penyelamatan dan Penanganan Kecelakaan Kerja.
Dalam hal ini, PT GNI bekerja sama dengan Badan Pencarian dan Pertolongan Nasional (Basarnas) Kota Palu sehingga semua karyawan bisa memiliki pengetahuan tentang tanggap darurat dan gimana cara menggunakan sarana tanggap darurat.
Regulasi keamanan kerja di PT GNI juga diperketat dengan selalu mengadakan safety briefing, dan setiap ada regulasi keamanan kerja baru akan segera diupdate kepada seluruh karyawan. Pun sebaliknya begitu ada alat kerja maupun teknologi yang baru maka PT GNI mengadakan rapat dan pelatihan rutin, dengan selalu  mengingatkan awareness dan tanggap darurat.Â
Basic safety adalah fondasi regulasi keamanan kerja di PT GNI, supaya karyawan tetap ingat karena yang sudah biasa itu yang biasa diabaikan. Kecelakaan kerja sebenarnya bisa dicegah kalau semua pihak saling peduli.
PT GNI juga memberikan baju APD kepada seluruh karyawan dan setiap tahun diganti, APD wajib dipakai setiap kali bekerja. Kedisiplinan harus terus ditingkatkan dan tim HSE selalu sigap untuk mengingatkan  pentingnya safety.PT GNI juga merekrut tenaga kerja lokal, memberdayakan UMKM setempat untuk ekonomi berkelanjutan, program-program CSR untuk kemajuan penduduk lokal terus dilakukan dan harapan kita bersama, PT GNI terus bertumbuh untuk memanfaatkan sumber daya alam secara berkelanjutan, kelola alam dengan baik untuk masa depan yang lebih baik.
Dukungan PT GNI Terhadap UMKM
Tak hanya memperhatikan masalah keselamatan kerja, PT GNI juga hadir dalam memajukan sektor ekonomi wilayah sekitar perusahaan. Bahkan, keberadaan PT GNI dalam mendukung ekonomi sirkular di lingkungannya juga berdampak positif terhadap UMKM di sekitar PT GNI.
Seperti halnya, PT GNI telah menyerap begitu banyak tenaga kerja lokal yang kemudian memicu munculnya UMKM-UMKM di sekitar lingkar industri yang membantu dalam pemenuhan kebutuhan sehari-hari belasan ribu karyawan GNI.
Dalam rangka mendukung keberlanjutan operasional PT GNI, perusahaan juga melakukan inisiatif terkait dengan tanggung jawab sosial perusahaan dalam pengembangan infrastruktur lokal seperti jalan, sarana dan prasarana hingga komunikasi. Hal ini dapat memberikan manfaat langsung bagi UMKM yang tergantung pada fasilitas infrastruktur tersebut.
Selain itu, PT GNI juga memiliki program CSR yang difokuskan pada pengembangan ekonomi lokal. Program ini dapat mencakup berbagai inisiatif seperti pendidikan, kesehatan, dan keberlanjutan lingkungan yang dapat memberikan dampak positif bagi masyarakat setempat, termasuk UMKM.
