Siapa yang tidak ingin dipromosikan jabatan? Promosi jabatan merupakan impian setiap karyawan. Posisi yang tinggi memungkinkan Anda untuk memainkan peran yang lebih menonjol di perusahaan dan mendapatkan gaji yang lebih tinggi.Â
Untuk menaikkan karir anda diperusahaan, Anda harus berkinerja baik, yang sangat bagus dan menarik perhatian atasan Anda.Â
Produktivitas, pengalaman, dan keterampilan adalah persyaratan umum untuk banyak kemajuan karier anda, tetapi Anda mungkin memerlukan saran untuk meningkatkan peluang kemajuan Anda. Berikut ini adalah beberapa tips saya untuk meningkatkan peluang promosi Anda.
1. Perhatikan Orang Yang Telah Dipromosikan
Untuk memahami bagaimana Anda dipromosikan, perhatikan lebih dekat beberapa orang di perusahaan Anda yang telah dipromosikan dalam beberapa tahun terakhir.Â
Carilah karakteristik umum, prestasi, dan kebiasaan di antara orang-orang yang dibawa. Pengamatan ini akan membantu Anda lebih memahami apa yang perlu Anda lakukan untuk dipromosikan.Â
Misalnya, beberapa pengusaha ingin mempromosikan karyawan dengan keterampilan interpersonal yang baik. Dalam hal ini, Anda harus berusaha lebih banyak berkomunikasi dengan rekan kerja di perusahaan.
2. Mengidentifikasi Dan Memecahkan Masalah Diperusahaan
Setiap perusahaan kadang memiliki beberapa masalah. Anda dapat menunjukkan potensi kepemimpinan Anda dengan mengambil inisiatif untuk menyelesaikannya.Â
Coba Lihat di sekeliling kantor Anda yang sekiranya menghambat produktivitas, menghasilkan biaya yang tidak perlu, merusak keselamatan tempat kerja.Â
Lalu, buatkan rencana untuk memperbaiki masalah tersebut. Jika Anda memutuskan untuk mengambil inisiatif ini, Anda mungkin memiliki keunggulan dibandingkan karyawan lain untuk di promosikan.
3. Menghadirkan Suasana Positif Di Tempat Kerja Anda
Tetap tenang dan mempertahankan sikap positif di bawah tekanan adalah salah satu kualitas terpenting dari seorang pemimpin yang baik.Â
Dengan menjaga pikiran yang jernih dan fokus setiap saat, Anda dapat mencapai hasil yang konsisten dan meminimalkan kemungkinan membuat kesalahan. Ini juga akan membantu anggota tim yang aktif untuk menciptakan lingkungan kerja yang lebih mendukung bagi semua orang.
4. Motivasi Diri Anda Terus-Menerus
Beberapa karyawan tidak selalu dipromosikan, dan mencapai tujuan ini mungkin memakan waktu beberapa tahun. Anda perlu terus memotivasi diri sendiri untuk mempertahankan upaya yang diperlukan untuk tetap berada di arah yang benar.Â
Tanyakan pada diri sendiri mengapa Anda perlu dipromosikan dan mengapa Anda perlu dipromosikan. Pikirkan mengapa Anda ingin dipromosikan, hal ini dapat memotivasi Anda untuk bekerja lebih keras untuk mencapai tujuan Anda.
5. Beri Nilai Lebih Diri Anda
Yang terakhir, Jika Anda ingin dipromosikan, Anda perlu memikirkan apa yang perusahaan ingin Anda lakukan. Setiap pemberi kerja ingin karyawannya memberi nilai tambah bagi perusahaan, jadi secara sadar menambahkan nilai adalah salah satu cara terbaik untuk meningkatkan diri. Anda dapat menambah nilai dengan meningkatkan keterampilan Anda dan dengan demikian mencapai hasil yang lebih baik untuk bisnis Anda.
Baca konten-konten menarik Kompasiana langsung dari smartphone kamu. Follow channel WhatsApp Kompasiana sekarang di sini: https://whatsapp.com/channel/0029VaYjYaL4Spk7WflFYJ2H