Pengalaman dari Jerman, antara Upah Tinggi vs Pertumbuhan Ekonomi Inklusif

Salah satu tantangan utama adalah persaingan global yang semakin ketat, terutama dalam menghadapi negara-negara dengan biaya tenaga kerja yang lebih rendah. 

Agar tetap bersaing di pasar global, Jerman harus terus berinovasi dan meningkatkan efisiensi dalam produksi dan layanan.

Selain itu, Jerman juga dihadapkan pada tantangan internal, seperti penuaan penduduk dan kekurangan tenaga kerja terampil dalam beberapa sektor.

Untuk mengatasi tantangan ini, negara ini perlu melakukan investasi yang lebih besar dalam pendidikan dan pelatihan, serta memperkuat integrasi imigran dalam pasar tenaga kerja.

Dalam menghadapi tantangan ini, penting bagi Jerman untuk tetap berpegang pada prinsip-prinsip kebijakan ekonomi yang telah terbukti berhasil, termasuk kebijakan upah minimum yang layak. 

Dengan menciptakan lingkungan yang kondusif bagi pertumbuhan ekonomi yang berkelanjutan, Jerman dapat terus menjadi salah satu kekuatan ekonomi utama di dunia dan memberikan contoh yang inspiratif bagi negara-negara lain dalam upaya untuk mencapai stabilitas dan kesejahteraan ekonomi yang berkelanjutan.