Mohon tunggu...
fanky christian
fanky christian Mohon Tunggu... Full Time Blogger - IT Specialist, DCMSolusi, DCMGroup, EventCerdas, StartSMEup, JesusMyCEO, IndoBitubi, 521Indonesia

IT Specialist, khususnya infrastruktur, aktif di beberapa Asosiasi IT, suka mengajar dan menulis, fokus kepada IT , enterpreneurship, content marketing. Mengembangkan Daya Cipta Mandiri Group, EventCerdas, 521Indonesia

Selanjutnya

Tutup

Worklife Artikel Utama

Buruh Jadi Pemberi Pekerja, Employee to Employer

1 Mei 2023   08:21 Diperbarui: 4 Mei 2023   01:00 950
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
Ilustrasi jenis-jenis pekerjaan dan kegiatannya. (sumber: freepik.com/ gstudioimagen via kompas.com)

Buat orang mencari tahu apa yang anda lakukan, bukan sebaliknya mereka tidak menemukan apapun atas anda. Sekarang jaman sudah berubah. 

Diatas semua itu, ada karakter yang sudah menjadi bawaan lahir kita. Karakter pemalas bisa diubah. Karakter tidak mau mendengarkan orang, bisa diubah. 

Ada beberapa karakter dasar yang bisa kita ubah, dan perbaiki dari waktu ke waktu. Masalahnya adalah apakah anda mau atau tidak.

Terus BERUSAHA berikan yang TERBAIK

Ini sangat penting. Karena ada yang baru memulai, mentok dan kemudian tidak mau lanjut. Ada yang tidak mau usaha sekalipun. Tapi yang penting adalah memberikan yang terbaik. 

Selamat hari Buruh, hari Karyawan, saya terus selalu mendoakan semakin banyak pekerja menjadi pemberi kerja, employee to employer, dan ini sangat penting untuk Indonesia yang kita cintai. 

Itu dia sebabnya kami kembali mengadakan jobfair. Kali ini di Penabur Internasional Kelapa gading tanggal 13 Mei 2023. Tapi ada pembekalan yang saya berikan di tanggal 6 Mei 2023 mendatang. Pastikan anda mengikutinya.

Siapkan diri anda jadi Pemberi Kerja

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
  3. 3
Mohon tunggu...

Lihat Konten Worklife Selengkapnya
Lihat Worklife Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun