Mohon tunggu...
Siti Khoirnafiya
Siti Khoirnafiya Mohon Tunggu... Lainnya - Pamong budaya

Antropolog, menyukai kajian tentang bidang kebudayaan

Selanjutnya

Tutup

Worklife Pilihan

Apa itu Ambivert di Tempat Kerja?

2 Januari 2025   15:32 Diperbarui: 2 Januari 2025   15:32 70
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.
Lihat foto
Worklife. Sumber ilustrasi: FREEPIK/Freepik

Apa itu ambivert?

Pernahkah Anda merasa sulit memilih antara pesta yang ramai dan sudut tenang di perpustakaan? Anda mungkin seorang ambivert. Ambivert bukanlah sekadar titik tengah antara introvert dan ekstrovert, melainkan sebuah spektrum yang unik. Mereka adalah individu yang fleksibel, mampu beradaptasi dengan berbagai situasi sosial, dan menemukan keseimbangan antara waktu bersama orang lain dan waktu untuk diri sendiri.

Ambivert adalah istilah yang digunakan untuk menggambarkan seseorang yang memiliki karakteristik baik introvert maupun ekstrovert. Mereka tidak sepenuhnya introvert yang lebih suka menyendiri, tetapi juga tidak sepenuhnya ekstrovert yang selalu mencari keramaian. Sebaliknya, ambivert dapat dengan mudah beradaptasi dengan berbagai situasi sosial dan menikmati keduanya.

Ambivert adalah individu yang unik dengan kombinasi yang menarik antara sifat introvert dan ekstrovert. Fleksibilitas, keseimbangan, empati, dan kemampuan membuat keputusan yang baik adalah beberapa ciri khas mereka. Dalam dunia yang semakin kompleks, kemampuan untuk beradaptasi dan memahami orang lain adalah aset yang sangat berharga. Dan ambivert, dengan sifatnya yang unik, memiliki potensi besar untuk meraih kesuksesan.

Konon seorang ambivert diibaratkan sebagai seorang pelayar ulung yang dapat mengarungi lautan lepas dengan tenang, tetapi juga bisa bersandar di pelabuhan yang ramai dengan teman-teman. Inilah gambaran seorang ambivert. Kemampuan mereka untuk beradaptasi dan menyeimbangkan berbagai aspek kehidupan membuat mereka menjadi sosok yang berharga dalam banyak situasi. Ambivert juga seperti para pemain poker kehidupan. Mereka dapat dengan mudah menyesuaikan kartu yang mereka miliki untuk memenangkan permainan. Di lingkungan kerja yang dinamis atau dalam pergaulan sosial yang beragam, ambivert selalu siap menghadapi tantangan. Dengan kemampuan komunikasi yang kuat, baik secara tertulis maupun lisan, ambivert menjadi jembatan yang menghubungkan berbagai pihak. Mereka dapat menyampaikan ide dengan jelas, mendengarkan dengan empati, dan membangun hubungan yang solid.

Ambivert memiliki radar emosional yang tajam. Mereka mampu membaca bahasa tubuh, nada suara, dan kata-kata yang tidak terucapkan. Kemampuan inilah yang membuat mereka menjadi pendengar yang baik dan mampu membangun empati yang mendalam. Ambivert adalah para ahli dalam menyeimbangkan kehidupan. Mereka tahu kapan harus bekerja keras dan kapan harus bersantai. Mereka juga mampu mengelola waktu dengan efektif sehingga bisa memberikan perhatian yang cukup bagi keluarga, karir, dan hobi.

Keuntungan menjadi ambivert sangatlah banyak. Fleksibilitas, kemampuan berkomunikasi, empati, dan keseimbangan hidup membuat mereka menjadi aset berharga dalam berbagai bidang..

Apa sih menariknya kepribadian ambivert?

Ambivert seringkali menjadi pusat perhatian karena memiliki kombinasi unik antara sifat introvert dan ekstrovert. Inilah beberapa alasan mengapa kepribadian ambivert begitu menarik:

  Ambivert dapat dengan mudah beradaptasi dengan berbagai situasi sosial. Mereka bisa menikmati waktu sendirian untuk memulihkan energi, namun juga tak kesulitan berinteraksi dalam kelompok besar.

 Ambivert mampu menyeimbangkan kebutuhan akan waktu sendirian dan interaksi sosial. Hal ini membuat mereka menjadi sosok yang stabil dan dapat diandalkan.

HALAMAN :
  1. 1
  2. 2
  3. 3
  4. 4
  5. 5
  6. 6
Mohon tunggu...

Lihat Konten Worklife Selengkapnya
Lihat Worklife Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun