Mohon tunggu...
Sabilla Oktaviano Safitri
Sabilla Oktaviano Safitri Mohon Tunggu... Mahasiswa - Mahasiswa/Akuntansi/Universitas Mercu Buana

Mahasiswa Sarjana Akuntansi - NIM 43223010021 - Program Studi S1 Akuntansi - Fakultas Ekonomi dan Bisnis - Pendidikan Anti Korupsi dan Etik UMB - Dosen: Apollo, Prof. Dr, M.Si.Ak

Selanjutnya

Tutup

Ilmu Sosbud

Kebatinan Mangkunegaran IV pada Upaya Pencegahan Korupsi dan Transformasi Memimpin Diri Sendiri

21 November 2024   10:33 Diperbarui: 21 November 2024   10:34 447
+
Laporkan Konten
Laporkan Akun
Kompasiana adalah platform blog. Konten ini menjadi tanggung jawab bloger dan tidak mewakili pandangan redaksi Kompas.

Bloomberg: "Lessons from Modern Leaders" ([bloomberg.com](https://www.bloomberg.com)) 

Kompas: "Masa Depan Industri di Era Disrupsi Teknologi" ([kompas.com](https://www.kompas.com)) 

Harvard Business Review: "The Opportunities in Tackling Climate Change" ([hbr.org](https://hbr.org)) 

World Economic Forum: "Global Risks Report" ([weforum.org](https://www.weforum.org)) 

Kompas: "Kepemimpinan dalam Era Digital" ([kompas.com](https://www.kompas.com)) 

Harvard Business Review: "Effective Leadership Strategies" ([hbr.org](https://hbr.org)) 

World Economic Forum: "Leadership in the 21st Century" ([weforum.org](https://www.weforum.org))

Harvard Business Review: "Leadership in the Age of Digital Transformation" ([hbr.org](https://hbr.org)) 

World Economic Forum: "The Skills Needed for Future Leaders" ([weforum.org](https://www.weforum.org)) 

McKinsey & Company: "The Future of Leadership in Organizations" ([mckinsey.com](https://www.mckinsey.com))

(1)
(1)
(2)
(2)
(3)
(3)
(4)
(4)
(5)
(5)
(6)
(6)
(7)
(7)
(8)
(8)
(9)
(9)
(10)
(10)
(11)
(11)
(12)
(12)
(13)
(13)

HALAMAN :
Mohon tunggu...

Lihat Konten Ilmu Sosbud Selengkapnya
Lihat Ilmu Sosbud Selengkapnya
Beri Komentar
Berkomentarlah secara bijaksana dan bertanggung jawab. Komentar sepenuhnya menjadi tanggung jawab komentator seperti diatur dalam UU ITE

Belum ada komentar. Jadilah yang pertama untuk memberikan komentar!
LAPORKAN KONTEN
Alasan
Laporkan Konten
Laporkan Akun