PT Umat Mandiri Berkemajuan (UMB) Yogyakarta , telah melaksanakan rapat kerja manajemen  pada awal September 2024 untuk melaksanakan evaluasi pada ketercapaian target omzet pada 12 unit bisnis yang ada pada PT UMB Yogyakarta. Rapat kerja manajemen ini dihadiri oleh Direktur utama, manajer marketing, manajer pada 12 unit bisnis, kepala divisi beserta bendahara masing-masing unit bisnis.Â
Pada pertengahan tahun 2024 PT UMB , rata-rata unit bisnis telah mampu memberikan ketercapaian omzet yang ditargetkan di perjalanan menuju akhir tahun 2024. Berdasar ketercapaian omzet ini memberikan dampak pada peningkatan laba yang diperoleh pada pertengahan tahun 2024 dibandingkan pertengahan  tahun 2023.
Direktur utama PT UMB Yogyakarta, Dr. Alni Rahmawati, SE, M.Si menyampaikan bahwa  manajer marketing, manajer masing-masing unit bisnis, kepala divisi , bendahara  senantiasa menerapkan  budaya organisasi PROAKTIVE  (Profesional, amanah, komitmen, transparan, inovatif dan vision) dalam perjalanan pada peningkatan  ketercapaian target omzet akhir tahun 2024  sehingga laba akan berbanding lurus mengalami peningkatan.Â
Rapat kerja manajemen PT UMB diakhiri dengan penandatangan bersama komitmen pencapaian omzet akhir tahun antara direktur utama, manajer marketing dan manajer pada 12 unit bisnis.
