Terjalinnya hubungan yang baik dan harmonis dengan karyawan lain atau rekan kerja yang berupa interaksi yang efektif, itu akan mampu memotivasi dalam bekerja terutama untuk mencapai keberhasilan dan tujuan bersama.
Bukan hanya menjalin hubungan antar sesama saja yang menjadi ayuan untuk suatu perusahaan dapat berkembang menjadi lebih baik tetapi harus juga diimbangi dengan kondisi fisik lingkungan karena itu termasuk salah satu faktor dalam meningkatkan etos kerja dan berhubungan langsung dengan manusia.Â
Meskipun hubungan manusia didalam perusahaan itu berjalan dengan baik dan harmonis namun jika tidak diimbangi dengan kondisi fisik lingkungan sekitar kantor yang mendukung maka tujuan perusahaan juga tidak akan bisa berjalan dengan lancer.Â
Jadi selain membangun hubungan antara sesama rekan kerja, perusahaan juga harus mampu memberikan fasilitas yang layak dan para pemimpinpun harus menghargai karyawannya agar tercipta keharmonisan guna mencapai kepuasan komunikasi yang bertujuan untuk menciptakan etos kerja yang baik.
Selain menjalin hubungan yang baik dan memperhatikan kondisi fisik lingkungan, dinamika kelompok juga menjadi salah satu acuan untuk terciptanya suatu perusahaan yang sukses. Namun di zaman sekarang ini, banyak orang yang tidak lagi memperhatikan dinamika kelompok yang berlaku di tempat mereka bekerja.Â
Padahal sesungguhnya dinamika kelompok itu berperan penting dalam memberikan pengaruh terhadap para karyawan dalam menyelesaikan suatu pekerjaan atau dalam menciptakan etos kerja yang baik. Karena tidak mungkin dapat terbentuk teamwork yang solid jika antar sesama anggotanya saja tidak saling menjaga dan menjalin hubungan yang baik.Â
Dalam dinamika kelompok juga, setiap karyawan akan berusaha untuk menyesuaikan diri dengan sesama karyawan, seperti menunjukkan sikap yang ramah, selalu tersenyum, dan saling mengerti dan memahami pribadi masing-masing.
Dengan menjalin hubungan dengan sesama manusia, maka secara tidak langsung kita juga sudah membangun relasi dengan orang banyak. Â Yang dimana manfaat dari membangun relasi itu adalah :
- Mudah dalam mencapai tujuan
Membangun relasi dengan orang-orang yang tepat dapat membuka jalan dan peluang lebih luas bagi kita, sehingga kita lebih mudah mewujudkan tujuan apa yang kita inginkan. - Mempermudah pekerjaan
Dimana-mana dalam setiap pekerjaan, kita diharuskan untuk menjalin hubungan yang baik dengan banyak orang terutama pada rekan kerja  untuk kelancaran dan kemudahan dalam menyelesaikan pekerjaan. Khususnya bagi pekerjaan yang mengharuskan untuk mempunyai suatu tim, tentu saja itu sangat di butuhkan relasi yang baik antara satu sama lain sehingga dapat membantu dalam memberikan hasil kerja yang maksimal. - Membantu memahami pribadi setiap orang
Memiliki relasi yang banyak mampu membuat kita menjadi lebih paham terhadap bermacam-macam sikap orang. Hal ini dapat membantu kita dalam berpikiran lebih terbuka untuk menerima setiap kekurangan yang dimiliki oleh orang-orang. - Dapat merasakan ketenangan
Setiap hari kita akan selalu bertemu dengan orang yang mampu mempengaruhi emosi dan pikiran kita, baik itu melalui bahasa tubuh, gerakan, ekspresi muka, nada suara, ataupun kata-kata.Terdapat juga cara untuk menjalin hubungan antar sesama dengan baik :
- Mengenal alasan tingkah laku orang lain.
Karena terkadang kita sering berpikiran negative terhadap orang lain tanpa mengerti terlebih dahulu apa maksud darui tingkah lakunya tersebut. Disamping itu juga, kita perlu ketahui bahwa setiap orang mempunyai pribadinya masing-masing. - Dapat merasakan perbedaan kebutuhan.
Kebutuhan setiap orang itu berbeda-beda, ada orang yang kebetuhannya itu dengan mudah bisa dipenuhi dan ada pula orang yang kesusahan dalam memenuhi kebutuhannya. - Mengerti terhadap apa yang dibicarakan orang lain
Banyak orang yang menanggapi ucapan seseorang tanpa mempertimbangkan maksud yang terkandung didalamnya. Kita perlu mengerti maksud yang sebenarnya dibalik kata-kata yang diucapkan orang lain agar tidak menimbulkan kesalahpahaman.
Baca juga: Hubungan Antara Manusia dan Pendidikan
Selain itu terdapat pula teknik-teknik dalam menjalin hubungan antar sesama, diantaranya :
- Tindakan social
Dimana tindakan social yang dimaksudkan disini adalah tindakan dalam mempengaruhi individu lain dalam melalukan hal-hal yang bermanfaat. Misalnya, ketika kita, mempengaruhi orang lain untuk ikut bersama kita dalam melalukan pengabdian terhadap masyarakat, seperti pergi kedaerah-daerah terpencil untuk memberikan layanan kesehatan bagi masyarakat yang membutuhkan. - Kontak social
Kontik social yang dimaksudkan disini adalah hubungan antara satu pihak dengan pihak lainnya yang merupakan awal dari terjadinya interaksi social. - Komunikasi social
Dimana proses komunikasi ini dapat terjadi ketika kontak social terlaksana.